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税务局党支部先进事迹材料

**所党支部自成立以来，始终把支部建设放在首位，坚

持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻

落实保持共产党员先进性教育活动总体部署及具体实施计

划，积极发挥所内每位共产党员的先锋模范作用，以提高党

支部整体素质为立足点，切实加强能力建设，本着求真务实，

开拓创新，实现了以计算机为依托，以依法治税为前提，以

人员优化为载体的全心全意为纳税人服务的税源管理体系。

全所干部在党支部的领导下，团结拼搏，努力奋进，各项工

作都取得了显著成绩，**所于XX年度荣获了XX市地方税务

局先进税务所、XX市地方税局党风廉政先进集体的光荣称

号。

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一、以开展保持共产党员先进性教育活动为载体，提升

全员综合素质水平,取得显著效果。

保持共产党员先进性活动是XX年的一项重点的中心工

作。**所党支部根据市局、区委及我局党委关于开展保持共

产党员先进性教育活动总体部署及具体实施计划，并结合本

所实际，按照两不误、两促进的要求精心策化、精心组织，

确保保持先进性教育活动覆盖到支部全体党员，确保每一阶

段均达到规定要求，确保各个阶段取得实效。

(一)通过具体的理论学习和主题实践活动，将先进性活

动落到实处。

在先进性教育活动中，该所发挥“四个作用”：即带头

作用，骨干作用，桥梁作用，保护作用。提出“三个高于”

的要求：第一，思想觉悟要高于群众；第二，业务技能要高

于群众；第三，工作业绩要高于群众。力争使全所党员干部

提高“五要”：要有一定的理论水平、要有良好的工作作风、

要有勤奋的工作态度、要有忘我的工作热情、要有廉洁奉公

的精神。使活动不流于形式，收到实效。此次教育活动，该

所党支部共办学习班10期，学时42小时，召开2次研讨会，

上报征文演讲稿11件，征求意见5次，开展谈心活动73次，

走访慰问困难群众1人次，为群众办实事2件，召开2次民

主生活会，开展主题实践活动4次，已整改的问题5个。[此

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(二)通过自查自纠，群众提，上级点，结合查找出的主

要问题，积极制定整改措施，认真加以整改，取得了阶段性

的成果。

1、通过学习，全体党员干部对党章有了进一步的理解

和认识，党性修养有明显提高，大局意识有明显增强。

2、通过交流谈心，使党员间、党员与群众间有了进一

步的沟通和了解，增进了党群关系，增强了集体凝聚力。

3、以先进性活动为契机，重梳岗位流程，重组岗位设

置，使全所整体工作更流畅，衔接更到位，服务纳税人更有

效。

(三)配合全局机构改革，及时做好干部思想政治工作。

及时调整本所岗位设置，补充空缺岗位，保证各项工作

的顺利进行。将服务组按照岗位职能进一步细化，增加大厅

服务窗口，减少纳税人等候时间，在征收大厅充实党员力量，

发挥党员模范带头作用，体现先进性教育活动的实践意义，

从而提高工作效率，更好地为纳税人服务。

重视对积极分子的培养和锻炼，建立帮扶对子。

党支部定期组织党团员、积极分子参加党的教育活动，

如参观先进事迹展，学习党史知识等，使积极分子深入了解

党的知识，增强团队凝聚力，同时，按照每名党员帮扶2－4

明群众的原则建立帮扶对子11对，从日常生活、工作点滴

做起，加强沟通，增进团结，增强大局意识，形成全所内部

讲大局、讲团结的良好氛围。

二、进一步加强基层税务所的各项制度建设，建立长效

机制，为全面提高税务所各项工作水平打下基础。

为了尽快实现向适应和谐税企关系需要的新型、高效税

务所的转型，**所党支部按照市局党组五重精神的指导，结

合所实际，积极探索，勇于实践，加强了税务所各项制度建

设，提高了税务所工作水平。

重新梳理税务所岗位设置。

结合税收管理员制度的有效实施和税务所扁平化管理

模式的建立，我所在深入调查研究的基础上重新梳理岗位设

置，整合岗位职责，将全所分为综合服务组、税源管理组、

后勤保障组。

重新组合岗位工作流程和岗位职责及工作内容。

岗位重组后，为使岗位间、组与组间工作衔接更流畅、

运转更有效，党支部多次召开座谈会，充分调动每名党员积

极性，为税务所工作建言