2020年等级考试《中级工商管理》每日一练(第69套).pdfVIP

2020年等级考试《中级工商管理》每日一练

考试须知：

1、考试时间：180分钟。

2、请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。

3、请仔细阅读各种题目的回答要求，在规定的位置填写您的答案。

4、不要在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写无关的内容。

5、答案与解析在最后。

姓名:___________

考号:___________

一、单选题(共70题)

1.企业的某条装配流水线有效工作时间为每日7．5小时，节拍为5分钟，则该条流水线每日

的生产能力是()台。

A.75

B.80

C.90

D.115

2.下列关于绩效考核方法的说法中,不正确的是()

A.民主评议法主要适用于对企业中层和基层管理人员的绩效考核

B.书面鉴定法是考核者以书面文字的形式对考核对象做出评价的方法

C.关键事件法中的关健事件和行为既包括好的和有效的,也包括坏的和无效的

D.比较法只适用于被考核者人数较多的情况

3.问题得到解决的顾客的数量与出现投诉的顾客的总数之比，反映的是()指标。

A.客户的投诉率

B.问题的处理率

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C.货物到达客户手中的及时率

D.货物发送的正确率

4.某公司准备投资开发甲产品或乙产品，甲产品的期望报酬率是30％，乙产品的期望报酬率

为35％，而标准离差分别为25％和15％，那么两种产品的风险情况为()。

A.甲产品的风险大

B.乙产品的风险大

C.两种产品的风险一样大

D.无法比较

5.企业在搞基本建设时,在设计任务书和技术文件中所写明的生产能力是指()。

A.查定生产能力

B.计划生产能力

C.设计生产能力

D.预计设计能力

6.独立董事的职权之一是()。

A.任免董事

B.解聘高级管理人员

C.制定公司董事的薪酬

D.提议召开董事会

7.在个人或部门远远超出工作要求，表现出特别的努力而且实现了优秀的绩效或做出了重

大贡献的情况下，组织额外给予的一种奖励与认可属于()。

A.利润分享计划

B.特殊绩效认可计划

C.收益分享计划

D.员工持股制度

8.下列选项中,不属于经济订货批量(EOQ)模型假设的是()

A.只涉及一种产品

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B.年需求量已知,而且在整个周期内是连续的

C.一年之中的需求稳定,需求比例是一个合理的常数

D.为节省订货成本,两批次的货物可以合并运送接收

9.下列不属于企业成长战略的是()。

A.密集型成长战略

B.多元化战略

C.一体化战略

D.转向战略

10.对企业来讲,薪酬是企业购买劳动力的成本,它能够给企业带来大于成本的预期收益这

体现了薪酬的()。

A.保障功能

B.增值功能

C.调节功能

D.激励功能

11.()是比较适合于人力资源需求短期预测的方法。

A.德尔菲法

B.人员核查法

C.管理人员判断法

D.一元回归分析法

12.绩效考核实施阶段的主要任务有绩效沟通和().

A.绩效考核评价

B.绩效考核结果反馈

C.绩效考核结果运用

D.绩效考核比对

13.下列电子支付工具中，属于电子货币的是()。

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A.电子现金

B.电子支票

C.借记卡

D.电子汇款

14.网络经济时代下,企