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有关教师自查报告7篇

教师自查报告1

按照区教科局的总体布置，我校教师对自己的行风问题进行了认真的自

查，自查中没有发现有体罚学生、讽刺挖苦学生、违规从事有偿家教、利用职

务之便向学生和家长索要财物、托办私事、向学生摊派资料、课上使用手机等

一系列的违反教师职业道德的现象。但八小时以外，打麻将、喝大酒之类影响

教师形象的事情还时有发生。

总体看来，全校教师在行风建设中还存在着以下问题：

1、思想上有待于进一步提高。作为人民教师，应当具有较高的思想修养，

才能做到为人师表。现在老师的思想修养不够。在日常工作和生活中，虽能与

同事领导团结共事，齐心协力推进各项工作开展，但在一些方面仍存在差距：

一是全心全意为学生服务的宗旨有所松懈，服务观念有所淡化，有些时候是事

不关已高高挂起，对学生的良现象视而不见。二是有时还不善于从政治的高度

去观察和处理有关问题，私下里说话缺少觉悟。三是开展积极的批评和自我批

评有时不够深入，谈自己的长处多，不足少，不能实事求是。

2、学习上有待于进一步加强。一是学习主动性不强、热情不高，虽然主观

上要求自己加强学习，但事务性工作太多太杂，感到时间和精力不足，造成学

习面不宽，学习内容不系统，学习效果不明显。二是联系实际不够好，因为对

学习的重要性和必要性认识不足，学习处于被动应付状态，往往是为完成学习

任务而学习，有时造成理论学习与实际工作脱节，事倍功半，更谈不上学以致

用。

3、工作上有待于进一步强化。有些同志定上了级，就认为是船到码头车到

站，工作不是很努力，积极性和主动性上还应进一步加强。

4、生活上有待于进一步完善。有些同志在八小时以后，到社会上参加打麻

将，给教师的形象造成不良影响。还有个别老师喜欢喝大酒，一喝就醉，也给

教师形象带来严重的影响。

教师自查报告2

年来，我校教代会在学校党支部的领导、行政的支持和全体教职工的积极

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参与下，认真履行职责，依法开展各项活动，取得了一定成绩，推动了学校各

项工作的顺利进行，为了以后更好地开展工作，总结经验，吸取教训，特作如

下总结：

一、领导重视

我校党支部和行政非常重视教代会工作，把工会、教代会和校务公开等工

作都纳入了支部和行政的议事日程之中，定期专题研究，凡涉及有关学校改革

和发展的重大问题、教职工的福利、工资的晋升评职评优、评先等都保证工会

主席列席参与，形成初稿后交教职工代表认真讨论，最后形成决定，并为教代

会工作的开展提供了必要的财力、物力支持。同时，学校工会一班人工作踏

实，注意加强理论学习，不断提高参政议政水平，认真实施校务公开的意见，

组织教职工学习中小学教师职业道德规范、十八大会议精神，提高了广大教职

工的政治素质和道德水平。

二、落实职权

一年来，我校教代会认真落实职权，积极参与学校民主管理，组织教代会

代表认真讨论学校工作计划和总结，财务决算和学校改革与建设的重大问题。

如：1999年11月讨论制定了本年度教职工考核评价方案、评优方案、班主任

工作评价办法；某某年3月讨论了教职工闭路电视改造问题、组织教职工参观

学习问题及在校大门右侧修建门卫值班室问题；某某年1月对学校中层干部进

行了民主评议。同时，积极开展各项文体活动，丰富教职工的生活，如：某某

年12月组织教职工到高嘴中学参加联谊活动；某某年五一节前夕与政府、街

道、小学一起开展蓝球、拨河、乒乓球、象棋比赛，并取得较好成绩；三八节

组织联欢会；六一节慰问儿童并为退体教师李某某举行专门的座谈会，通过这

些活动，提高了代表们参政意识，增强了内部凝聚力，调动了广大教职工的积

极性。

三、组织建设

于某某年4月按《某某市教职工代表大会实施条例》和有关文件，先由教

职工按一定比例提出教职工代表候选人，再由教职工大会于4月24日选举产生

了新一届教职工代表15名，实行了按期换届。同时，制定和完善了教代会议事

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规则和程序，选出了各专门小组（文体、财经、校务公开、女工委员）的具体

负责人，使我校的教代会组织更趋完善。

四、工作制度方面

根据有关文件规定，严格按照召开教代会的程序，每期开学一月后召开一

次教代会，认真听取和审议了校长的工作报告