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公司法务岗位职责

公司法务岗位职责

在我们平凡的日常里，各种岗位职责频频出现，岗位职责包括岗

位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个

岗位之间的相互关系等。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小

编为大家整理的公司法务岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

一、公司法务职责

1、决策性事务

（1）协调处理公司决策、经营和管理中的法律事务；

（2）参与公司重大经营决策，保证决策的合法性，对公司重大经

营决策提出法律意见，并对相关法律风险提出防范意见。

2、规范性事务

（1）参与公司重要规章制度的制定和实施；

（2）根据公司需要修改公司章程；

（3）负责公司员工的法制宣传教育和培训，提供公司法、合同法、

知识产权法、劳动法等公司商务法律的培训，把法律与管理结合在一

起，以解决管理流程中的法律问题为楔入点，提供企业管理中的法律

问题解决方案。

3、公司业务法律支持

（1）管理、审核公司合同，参加重大合同的谈判和起草工作；

（2）参与公司的分立、合并、破产、解散、投融资、担保、租赁、

产权转让、招投标及改制、重组、公司上市等重大经济活动，处理有

关法律事务；

（3）办理公司工商登记以及商标、专利、商业秘密保护、公证、

鉴证等有关法律事务，以及公司商标、专利、商业秘密等知识产权保

护工作；

（4）法律调查。根据公司业务需要，开展资信调查、员工背景调

查、尽职调查、侵权调查等；

（5）提供与公司经营有关的法律咨询。

4、协助受托律师参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动。

5、工作监督

（1）对公司及下属单位违反法律、法规的行为提出纠正意见，监

督或者协助有关部门予以整改；

（2）对员工严重侵犯公司利益的违法行为进行调查，并出具法律

处理建议；

（3）负责外聘律师的联络及相关工作，并对其工作进行监督和评

价。

6、出具法律意见书

对公司相关决策出具法律意见书，分析相关的法律风险，明确法

律责任。

二、工作内容

1、代表公司与外界专业机构联系，确保公司法务方面的需求及时

到位。

2、协助解决法律方面各类纠纷。

3、负责审核公司各类合同协议文体及相关的操作流程和规定。

4、为公司各部门提供相应的法务支持。

5、开展总分公司之间法务经验交流及培训工作，提高员工的法律

意识。

三、岗位职责

1、审阅和起草公司各类业务和营运合同及法律文书

2、建立公司相关合同档案及归档工作，负责起草重要合同并提供

相关法律建议

3、为公司各业务部门提供法律咨询和解答

4、负责与公司常年法律顾问联系与沟通，并对公司法律纠纷准备

证据并提供法律支持