在事务所的实习报告范文共8篇.docxVIP

在事务所的实习报告范文

在事务所的实习报告1

20xx年7月15日，我走入xxxx(xx)律师事务所，开始了为期两个月的暑期特训。转眼间，暑期实习已匆匆落下帷幕，总结这段历程，想回顾，感谢和展望，却又不知从何写起。这是一段别样的故事，这段故事很短，短的一眨眼就已悄然走过，这段故事又很长，长的不知从哪里去回首。在这里，我从新人培养的互联网+中得到成长，从一次次分享会中锻炼表达，从身边的成功律师身上学习经验，从法律检索中感受变革，从橙色星期三里收获感悟，从职业发展规划中看清未来…

一、成长——新人培养的互联网+

合抱之木，生于毫末，九层之台，起于累土。由于执业时间短，人脉少，经验少，青年律师初入律途太需要指路人。于我而言，卫xx律师就是这样一位卓越的指路人。“在律师圈磨练18年，我也经历过同样的困境。”卫律师说道，“培养新人，吸引更多优秀人才加入律师行业是我义不容辞的责任。”

有想法，就要有行动。卫律师将自己十几年做新人培养的经验共享给了Alpha项目模板库，同时投入20万公益基金，启动了律师新人培养“蓝丝带计划”。律界新人不仅可以申请免费加入，而且每完成一个专题并通过考核，基金会给律师新人500元助学金。作为实习生的我，有幸成为了“蓝丝带计划”的一员。这不仅仅是一个助学计划，更是提供给律师新人的一种新格局、无边际、重赋能和全互助的成长体系。

在这样的成长体系中，我深刻地感受到了卫xx律师新人培养的“不传统”。两个月里，我们需要学习的内容是卫律师精心规划的十大专题特训，从律师职业认知、律师工作方法、执业行为规范、律师商务礼仪、律师演讲表达，再到律师团队协同、法律检索调研、律师微信营销、客户关系维护、案件流程跟进。我们在这样的成长阶梯中不断上升。新人线上学习，学习伙伴随时沟通，培养导师在线指导，每周一次复盘交流，每一位实习生都在此得到了获得感与参与感。

二、标签——藏在小故事背后的你

来到律所的第一天，卫律师便向伙伴们派发了“别样”的任务：“讲一个小故事，描绘与众不同的自我画像，用感性将自己深耕在别人心间!”实习伊始的工作不是整理卷宗，亦非打印装订，这样特殊的任务着实让我们感受到这里新人培养的与众不同。

一粒沙里藏着一个世界，一滴水里拥有一片海洋，标签浮在自我介绍上，标签背后的有趣灵魂却藏在数不尽的故事里。像是一场润物细无声的雨，选题、讲述、用三分钟描述记忆里的那段见闻，所思所想所感都幻化于故事的讲述之中。年少之时，或许未曾经历过大起大落与大喜大悲，但细水长流的成长历程中，总会有星星点点照亮整个夜空。首次分享落幕于欢声笑语之中，惬意氛围让大家专注于分享，可忘却了初衷。“要根据场景选题，故事内容要有冲突，故事讲述要场景化。”卫律师如是说，“庭审过程就像是讲故事，作为一个律师，要懂得如何向法官讲好这段故事。”

醉翁之意不在酒在乎山水之间，卫律师一语似醍醐灌顶。正如其所言，要将证据故事化，故事证据化，每一个案件都是一个故事，每一场庭审都是一次讲述，今日的听众是前辈和伙伴，明日的听众或许是客户和法官。这场故事分享会，不仅让我们为大家展示了感性的自己，亦是使我们领悟到卫律师成功路上的思想精髓。通过这样的训练，我们逐渐开始注重自己的职业形象与言语表达，实现从学生心态到职业律师心态的蜕变。

三、理想——我身边的成功律师

在卫律师的新人培养体系下，首先会给新人一份法律电影清单，让新人在法律电影中找到理想的律师形象，并参照艺术化的律师形象描绘出自己未来的样子。我想，在xxxx学到的最为重要的一课，就是“什么是成功律师”吧。

什么是成功律师，西装革履还是年入百万，恰似有解，实则无解。试着将这个问题具象，成功律师似乎意味着一间偌大的办公室与明亮的落地窗，清晨有阳光洒满办公桌，夜晚能看到窗外的点点星光与灯火。从热情变得冷漠，不再爱笑、不再爱闹、变得沉稳、变得坦然、从不谙世事到老练圆滑。而影视剧始终在荧幕里，小说永远在纸张上，理想中的律师形象终究活在想象之中。把目光从远拉近，这两个月的实习历程让我遇到很多律师，我为他们的真性情所感染，为他们的品质所感动，我想，这就是成功律师吧。

在这里，我遇到了张x律师。x姐说，为了实现律师梦，她跨越了12年，为了做一个让孩子骄傲的妈妈，毅然决然放弃温水煮青蛙的安逸生活，从互联网公司辞职，参加司考，这份果敢与坚毅发生在x姐近30岁那年。“别人家孩子的胎教都是英语、音乐，而我的孩子是xxx讲刑法、xxx讲民法、xxx讲行政法……”x姐笑着说，“但我不后悔自己的选择，我要为年少时的梦想拼搏一把，我要我的女儿为我骄傲。”我，今年22岁，站在人生的岔路口，安逸亦或艰辛，x姐的故事给了我答案。看着他们每晚在月色下离去的背影，我仿佛明白，一名成功律师，注定辛劳，写字楼的灯会灭，但心里的灯永远明亮。

四、检索——科技为法律行业带来的变革