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必威体育官网网址技术检查整改工作汇报

必威体育官网网址技术检查整改工作汇报「篇一」

根据冀州市必威体育官网网址局《关于组织开展网络必威体育官网网址管理专项检查的通知》精神，我

局立即组织相关人员按照要求，对单位必威体育官网网址工作开展了认真的自查整改，现

将自查整改情况汇报如下：

一、成立机构，为必威体育官网网址工作建立组织保障

局领导高度重视机关必威体育官网网址工作，组织机关全体人员认真学习相关必威体育官网网址规章制

度，切实加强涉密载体必威体育官网网址管理工作。建立必威体育官网网址领导小组，成立了由分管领

导任组长，相关人员为成员的必威体育官网网址领导小组。学习了中央、省委及市委关于

必威体育官网网址工作的重要指示精神，明确了公文和计算机网络必威体育官网网址工作面临的新形势

和新任务，切实增强必威体育官网网址委成员的必威体育官网网址意识，确保涉密文件资料的安全。

二、多措并举，认真开展自查自纠

研究确定了宣传教育计划，做好涉密网络管理操作人员的必威体育官网网址教育，加强定

密工作，加大对电子公文、计算机信息系统必威体育官网网址管理。目前，档案室有一名

专职人员负责必威体育官网网址文件资料的管理，负责定期清理、检查，防止必威体育官网网址资料的

遗失；对收到和发出的必威体育官网网址文件资料有详细的书面登记和签收、借阅手续；

必威体育官网网址文件资料办理完毕后收集齐全并立卷归档；任何密件复印件视同原件管

理，用完及时收回；连接互联网的计算机没有处理过必威体育官网网址文件资料；文件资

料清退、销毁及时送交必威体育官网网址工作部门指定的单位进行；建立健全电子公文传

输管理制度，指定专人使用和管理，做到专机专用，确保电子公文传输准

确、及时、安全、高效。

三、存在问题和整改措施

通过此次自查，没有发现涉密文件资料流失现象。存在的主要问题是，必威体育官网网址

工作人员的必威体育官网网址意识有待进一步加强。今后我局将进一步加强必威体育官网网址意识，完

善管理制度，细化管理措施，彻底杜绝涉密文件资料流失，确保涉密文件的

安全。

必威体育官网网址技术检查整改工作汇报「篇二」

根据《关于开展必威体育官网网址自查自评工作的通知》文件精神，集中开展了自查自评

必威体育官网网址工作，现将工作情况报告如下：

一、自查自评基本情况

对照《工作规则》及《必威体育官网网址自查自评标准》的具体要求，根据办公室、办公

室等文件精神，对必威体育官网网址工作领导责任制落实情况、必威体育官网网址制度建设情况、必威体育官网网址

宣传教育培训情况等情况认真组织开展自查自评，主要采取自评与综合评

估相结合的办法进行，取得了一些实实在在的成效。

(一)高度重视，强化责任

为了适应新形势下必威体育官网网址工作的新情况、新问题，分管必威体育官网网址工作负责人组织研

究必威体育官网网址工作中的具体问题，认真组织开展必威体育官网网址宣传教育、必威体育官网网址检查、必威体育官网网址技

术防护、泄密案件查处等工作，为必威体育官网网址工作的全面落实提供了强有力的组织

保障。分管业务工作负责人部署分管业务工作中的必威体育官网网址工作，确定办公室负

责同志为机关兼职必威体育官网网址员，狠抓各项必威体育官网网址措施和必威体育官网网址责任制的落实，杜绝重

大失泄密事件的发生。

(二)健全制度，落实任务

一是建立健全规章制度。进一步修订完善了公司必威体育官网网址工作制度、形成以制度

管人、管事，进一步实现制度化、规范化。加强必威体育官网网址基础设施建设，分管领

导具体负责，办公室和有关部室负责人具体实施，严格执行“涉密信息不上

网，上网信息不涉密”的原则。二是对往年的档案和内参等涉密文件及时收

归档案室管理，保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和办公室的管理。

严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究

相关责任，查询档案做到登记并签名，有关档案必须经分管领导同意后方可

查询。四是规范处理文件，有关文件按规定及时进行销毁，保证不留完整文

件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并责令归档保存。

(三)明确重点，加强管理

财务部、档案室是必威体育官网网址重点部门和部位，我们按照有关规定对必威体育官网网址要害部位

采取人防、物防、技防等防护措施，加强管理确保不出现泄密问题。在档案

室管理上，我们制定了档案工作人员必威体育官网网址职责，秘密文件、内部资料的传

递、回收、注销都严格按照必威体育官网网址规定办理。在财务管理上，我们对于财务资

料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存放，除了财务人员、档案管

理员外其他人员一律不的查阅，如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签

字同意。

(四)加强教育，增强意识

注重抓好必威体育官网网址宣传教育培训工作，根据年度必威体育官网网址宣传教育工作作出安排并组

织落实，及时传达学习上级必威体育官网网址工作指示、文件和法规制度;组织各部门涉

密人员必威体育官网网址知识技能培训，按要求参加必威体育官网网址行政管理部门组织的培训。进一

步掌握必威体育官网网址知识，提高必威体育官网网址技能，促进本公司必威体育官网网址工作扎实开展，并取得实

效。(五)强化整改，注重实效根据必威体育官网网址工作要求，针对必威体育官网网址工作存在的突

出问题及时进行梳理，并抓好整改。将必威体育官网网址工作目标任务层层分解，落实到

和。利用各种会议等多种形式加强对职工的必威体育官网网址宣传教育，促使广大干部

职工