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?合同编号：__________
名称：________________________
地址：________________________
法定代表人：__________________
联系电话：____________________
姓名：________________________
性别：________________________
身份证号码：__________________
联系电话：____________________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方向甲方提供劳动力，甲方向乙方支付报酬事宜，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。
第一条劳动合同的签订
1.2本合同为无固定期限劳动合同，自____年__月__日起至双方协商终止日止。
第二条乙方的权利和义务
2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，服从甲方的管理和调度。
2.2乙方应遵守国家法律法规、社会公德和甲方制定的各项规章制度。
2.3乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密和机密信息。
第三条甲方的权利和义务
3.1甲方应按照本合同约定，按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。
3.2甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的工作条件和环境。
3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，并办理相关保险手续。
第四条劳动合同的解除和终止
4.1在本合同有效期内，如双方协商一致，可以解除或终止本合同。
（1）严重违反甲方规章制度或法律法规的；
（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；
（4）因客观原因导致本合同无法履行的。
第五条争议解决
5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第六条其他约定
6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：______________________
乙方（签名）：______________________
签订日期：______________________
注意事项及解决办法：
1.严格遵守国家法律法规：双方应遵守中华人民共和国劳动法、劳动合同法等相关法律法规的规定。若在合同执行过程中出现法律纠纷，应立即停止争议行为，并按照法律法规和本合同的约定解决。
2.合同履行地的确定：本合同履行地为甲方所在地。若双方因履行地发生争议，可协商确定，协商不成的，可向履行地人民法院提起诉讼。
3.合同变更和解除：任何一方提出变更或解除本合同，应提前书面通知对方。对方应在接到通知后十五日内回复，逾期未回复的，视为同意变更或解除。
4.劳动争议解决：双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人力资源和社会保障部门申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.必威体育官网网址义务：双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息，应对其予以必威体育官网网址。违反必威体育官网网址义务的，违约方应承担相应的违约责任。
法律名词及名词解释：
1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
2.甲方：指用人单位。
3.乙方：指劳动者。
4.固定期限劳动合同：指双方约定合同终止时间的劳动合同。
5.无固定期限劳动合同：指没有明确约定合同终止时间的劳动合同。
6.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于考察劳动者是否符合职位要求的一段时间。
7.工资：劳动者为履行劳动合同所提供的劳动，用人单位支付给劳动者的报酬。
8.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险，由用人单位和劳动者共同缴纳的保险。
9.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。
10.机密信息：指涉及国家安全、公共安全、社会稳定等方面的信息，以及用人单位内部的管理制度、客户信息等需要必威体育官网网址的信息。
应用场合：
1.适用于用人单位与劳动者之间建立长期稳定的劳动关系。
2.适用于双方未明确约定合同终止时间的劳动合同。
3.适用于需要约定试用期、社会保险、工资待遇等事项的劳动合同。
补充条款：
1.试用期条款：双方约定试用期为____个月，试用期内乙方表现符合甲方要求的，本合同正式生效；试用期内乙方表现不符合甲方要求的，甲方有权提前解除本合同。
2.社会保险条款：甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.
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