2024年工程项目工作计划样本(三篇) .pdfVIP

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2024年工程项目工作计划样本

流程安排:

1.例会(周六晚)确定主题。

____周三定初稿。

____周四老师审批。

____周五根据老师意见修改。

____周六印刷、例会后张贴。

人员安排:采用分组负责制。____年度调研工作计划、B两组轮

流负责。

内容安排:社会热点及与同学们息息相关的话题

三、调研报告征集活动

暑假前号召各二级团组织积极引导大学生进行社会实践,暑假后

举行暑期社会实践报告征集活动,做好暑期社会调查报告的评选和表

彰优秀调查报告的工作。

四.与其他部门合作及其其他活动

配合其他部门开展工作,负责信息收集,反馈和预测工作,协助

其它部门做好事前调查、事后研究。加强校学生会与各二级学院之间

的交流与合作,支持和帮助各二级学院开展与调研相关可丰富同学生

活、富有教育意义的活动。

五.人员培训问题(特别是东校区调研部)

针对工作需要,本学期要特别加强本部人员的能力培养,加强实

战锻炼,让其有更多的机会展现自己。并且上个学期新老校区调研部

内部缺乏交流合作,许多工作做得不够到位。本学期,要加强联系,

第1页共7页

要经常做工作交流,每次会议都有一段时间是内部学习的时间(包括

自由例会),与会者分享学习、工作、生活中的心得,领悟做人处事

的道理。

六.扩大调研部的影响力

本年度应继续大力加强本部的宣传工作,尽管以往一直在加强本

部的宣传力度,但是本部做出的成绩大部分未被外界所知,以致广大

同学对调研部缺乏了解。本年度本部应继续加大宣传力量,本部所做

出的的报告,所得反馈信息尽量投向校网站,校报和人人网,必要的

话以海报形式张贴于众。

2024年工程项目工作计划样本(二)

时光如梭,眨眼新的一年已经到来,面对酒店业竞争越来越激烈

的现实,以及酒店经营面临着设备设施进一步老化的困难和挑战,现

结合酒店实际情况,我工程部____年将重点抓好如下几个方面的工

作:

一、部门制度建设、工作流程疏理、岗位责任落实。

进一步细化、标准化、强化各类制度流程,根据部门运行特点及

工作中存在的问题,有针对性地对不合理部分进行修改,形成系统

的、完整的、可操作性强便于执行简单易懂的规章体系。并应用五常

法,加强对部门公用工具、维修材料、设备档案及设备设施的精细化

管理,深入员工思想意识,培养员工良好工作习惯,在班组形成一种

整洁有序的、相互尊重的氛围。

第2页共7页

二、加强部门培训力度,探索新的培训形式、提高员工综合技能

及注重实效的培训考核,交叉培训力促班组成员一岗多能,形成一支

学习力较强的员工队伍。

通过现场培训、班前培训、月度培训、以老带新、交叉互教等多

种形式,尽可能全面地提高员工的理论知识和实践水平,改善以往培

训走过场,培训效果不明显的局面。最重要是培育一种意识,使部门

员工能主动学习、相互借鉴、交流经验。改变以往部门一有自有经费

就聚餐拼酒的陋习,拿出一大部分经费购买专业书籍,供员工查阅。

三、摒弃大家做等于没人做、有功劳大家分的大锅饭操作模式。

进而推行个人责任制、首问责任制、设备管辖责任制,使每位员

工在其位,谋其职,培养员工主动思考承担责任的习惯,避免出现一

有问题总是往上推的情形。通过划定设备责任人、细化工作范围、制

定工作标准,使员工清晰地计划、工作、反馈。提高员工的出工效

率,对典型工作利用实测规定量化标准,考核并作出奖惩。对员工工

作内容、工作用时、工作质量进行评估比较分析,提高人力资源整体

综合利用水平。

四、加强巡检、事前维修和主动保养,提高设备设施完好率。

勿庸置疑,设备设施的保养水平急待提高,酒店多年运行,设备

故障率急速上升,维护水平的高低不仅决定了使用部门的工作效率和

客人的舒适度,而且决定了设备的使用寿命。加强对维保管理的计划

性,使设备在故障临介点前得到适当的维修保养,既减少成本又减少

用工成本。通过对设备故障原因历史数据的统计分析,制定出科学的

保养计划,并认真执行,落实责任人,严格检查,使此项工作落到实

处。

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