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学院工会庆祝“三八”妇女节系列活动方案

一、方案目标

为庆祝“三八”国际妇女节，提升学院妇女的凝聚力与参与感，推动性别平等和女性发展，特制定本系列活动方案。活动旨在通过丰富多彩的形式，体现对女性的关爱与尊重，促进学院内部的和谐氛围。

二、活动范围

本次系列活动面向全院女性教职工及学生，预期参与人数约为300人，活动将分为多个小型项目，确保覆盖面广泛，活动形式灵活多样。

三、现状分析

1.学院女性比例：学院女性教职工约占总人数的60%，学生中女性比例约为55%。

2.女性参与度：过去的活动反馈显示，女性参与活动的积极性较高，但对活动内容的多样性和趣味性有较大期待。

3.需求调研：根据初步调研，女性教职工希望有更多专业技能提升、心理健康和亲子活动。

四、活动内容及实施步骤

1.活动主题

“她力量——关爱女性，绽放自我”

2.活动时间

2023年3月6日至3月10日

3.活动项目

（1）女性自我成长工作坊

-时间：3月6日9:00-12:00

-地点：学院多功能厅

-内容：邀请心理咨询师和职业规划师进行主题讲座与互动，帮助女性明确职业方向，提升心理素质。

-预算：5000元（讲师费、材料费、场地布置）

（2）健康知识讲座

-时间：3月7日14:00-16:00

-地点：学院会议室

-内容：健康专家讲解女性常见健康问题与预防措施，提供健康检查服务。

-预算：3000元（讲师费、宣传材料及健康检查费用）

（3）文艺汇演

-时间：3月8日19:00-21:00

-地点：学院礼堂

-内容：鼓励女性教职工及学生参与文艺表演，展示才艺，增进交流。

-预算：8000元（舞台搭建、音响设备、奖品）

（4）亲子活动日

-时间：3月9日10:00-15:00

-地点：学院操场

-内容：组织亲子互动游戏，增进家庭关系，鼓励女性教职工带孩子参加。

-预算：4000元（活动道具、午餐及饮料）

（5）女性优秀事迹分享

-时间：3月10日15:00-17:00

-地点：学院小会议室

-内容：邀请优秀女性代表分享成长经历和职场故事，鼓励更多女性追求梦想。

-预算：2000元（茶歇及宣传材料）

4.活动宣传

-宣传渠道：通过学院官网、微信公众号、海报及通知等多种形式宣传活动。

-宣传时间：从活动方案公布日起至活动结束前一周进行持续宣传。

5.参与报名

-报名方式：通过学院微信公众号进行线上报名，统计各活动参与人数。

-报名时间：活动前两周，截止日期为3月1日。

6.活动预算

|项目|预算金额（元）|

|女性自我成长工作坊|5000|

|健康知识讲座|3000|

|文艺汇演|8000|

|亲子活动日|4000|

|女性优秀事迹分享|2000|

|合计|22000|

7.后期总结与反馈

-总结会议：活动结束后，召开总结会议，收集参与人员的反馈，评估活动效果。

-活动效果评估：通过问卷调查形式，评估参与人员的满意度与活动影响力，提出改进建议，为今后的活动提供参考。

五、可执行性与可持续性

1.可执行性：

-活动项目均为学院内部资源可承担的范围，预算合理，确保活动按时完成。

-各部门协调配合，确保活动顺利进行。

2.可持续性：

-活动后期形成总结报告，定期回顾与更新活动方案，以适应学院发展及女性需求的变化。

-建立女性发展交流群，促进信息共享与资源互助，为后续活动打下基础。

六、结语

通过本次“三八”妇女节系列活动方案，希望能有效提升学院女性的参与感与归属感，推动性别平等的理念深入人心，助力女性在各自领域的成长与发展。期待通过各项活动的圆满成功，展现“她力量”的风采，营造更为和谐的校园氛围。