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安保人员劳动协议范本2024年版版A版
本合同目录一览
1.协议范围与定义
1.1协议双方
1.2协议期限
1.3协议地点
2.工作职责与要求
2.1工作内容
2.2工作时间
2.3工作标准
3.劳动条件与报酬
3.1劳动条件
3.2报酬待遇
3.3奖金与福利
4.劳动保护与保险
4.1劳动保护
4.2社会保险
4.3意外伤害保险
5.劳动权益与假期
5.1劳动权益
5.2休息日与节假日
5.3年假
5.4病假
6.培训与发展
6.1培训机会
6.2职业发展
7.必威体育官网网址与知识产权
7.1必威体育官网网址义务
7.2知识产权保护
8.合同解除与终止
8.1解除条件
8.2终止条件
8.3解除与终止后的权益处理
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3法律途径
10.一般条款
10.1适用法律
10.2合同修改与补充
10.3合同解除与无效
10.4完整协议
11.附录
11.1附件一:工作职责明细表
11.2附件二:报酬待遇明细表
11.3附件三:培训与发展计划
12.签字页
12.1甲方(用人单位)签字
12.2乙方(安保人员)签字
12.3见证人签字
13.日期
14.其他条款与附件(如有)
第一部分:合同如下:
第一条协议范围与定义
1.1协议双方
1.2协议期限
本协议自签字之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。协议期满前,如双方无异议,本协议自动续签。
1.3协议地点
本协议在中华人民共和国____省/市/自治区,具体地址为甲方所在地签订。
第二条工作职责与要求
2.1工作内容
乙方根据甲方的安排,担任安保人员职务,负责维护甲方场所的安全秩序,预防治安事件的发生,确保甲方资产和员工的人身安全。
2.2工作时间
乙方按照甲方的要求,执行三班制/两班制/全日制工作,具体工作时间根据甲方实际情况确定。
2.3工作标准
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及本协议的约定,严格按照职业规范和安全操作规程进行工作,确保工作质量。
第三条劳动条件与报酬
3.1劳动条件
乙方在甲方场所工作,应遵守甲方的各项管理制度,保持工作环境的整洁和安全。
3.2报酬待遇
乙方的月工资为人民币____元(税前),具体工资构成包括基本工资、岗位工资、奖金等。
3.3奖金与福利
乙方按照甲方的规定,享受年终奖、节假日福利等福利待遇。
第四条劳动保护与保险
4.1劳动保护
甲方应为乙方提供符合国家劳动保护标准的劳动防护用品,确保乙方的人身安全。
4.2社会保险
甲方按照国家的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3意外伤害保险
甲方为乙方购买意外伤害保险,确保乙方在工作过程中发生意外伤害时得到及时的赔偿。
第五条劳动权益与假期
5.1劳动权益
乙方享有国家规定的休息日、节假日、年假、病假等劳动权益。
5.2休息日与节假日
乙方按照国家规定和甲方的安排,享有休息日和节假日。
5.3年假
乙方工作满一年,享有____天带薪年假。
5.4病假
乙方因病需要休息的,应向甲方提出书面申请。在提供有效病假证明的情况下,乙方享有病假工资。
第六条培训与发展
6.1培训机会
甲方应为乙方提供必要的业务培训和技能培训,提高乙方的业务水平和工作能力。
6.2职业发展
甲方应为乙方提供职业发展的机会,根据乙方的表现和能力,予以晋升和调整工作岗位。
第八条合同解除与终止
8.1解除条件
在任何情况下,除非甲乙双方协商一致,或乙方严重违反甲方规章制度、本协议的约定,甲方不得单方面解除本协议。
8.2终止条件
本协议的有效期届满,或者甲乙双方协商一致终止本协议,本协议即行终止。
8.3解除与终止后的权益处理
本协议解除或终止后,乙方应按照甲方的要求,办理工作交接手续。甲方应一次性支付乙方工资、加班费、奖金等全部应得收入,以及依法支付经济补偿(如适用)。
第九条争议解决
9.1协商解决
甲乙双方应通过友好协商,解决本协议履行过程中的任何争议。
9.2调解解决
如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
9.3法律途径
如调解不成,甲乙双方可依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条一般条款
10.1适用法律
本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
10.2合同修改与补充
本协议的修改和补充,应由甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。
10.3合同解除与无效
本协议任何条款的解除或无效,不影响本协议其他条款的效力。
10.4完整协议
本协议及附件为本协议的全部内容,取代了所有以前的口头或书面的协议和谈判。
第十一条
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