2024年稽核岗位职责范文(二篇) .pdfVIP

2024年稽核岗位职责范文

1、负责公司稽核管理制度、流程的建立、执行与改进;

2、负责稽核团队的建设、培养、激励与优化;

3、负责稽核团队的工作计划、分解与落实，确保团队目标的实现;

4、负责组织开展对公司业务系统运行情况的常规稽核检查工作，

编制稽核检查报告并向上级汇报;

5、负责组织开展对公司各系统运行情况的专项稽核工作，编制稽

核检查报告并向上级汇报;

6、负责就稽核检查中发现的问题进行监督改进;

7、负责定期/不定期的对稽核管理工作进行总结与改进，编制总

结报告并向上级汇报;

8、参与公司风险管理体系建设与改进的相关工作;

9、参与公司新业务/新产品设计的相关工作;

10、参与高管与核心岗位人员的离任、离岗审计稽核工作，并提

交稽核报告。

2024年稽核岗位职责范文（二）

一、背景介绍

随着全球经济的不断发展，稽核工作在企业管理中的作用日益凸

显。稽核岗位作为企业内控的重要组成部分，负责监督和评估风险管

理、内部控制和合规性，为企业的发展提供保障。本文将根据2024年

的社会环境和业务特点，详细描述稽核岗位在这一时期的职责范围和

工作要求。

二、职责范围

第1页共4页

1.制定稽核计划和策略：稽核岗位应根据企业的战略目标和风险

特征，制定合理的稽核计划和策略。考虑企业内外部环境的变化，结

合先进的稽核理念和方法，确保稽核工作具有全面性、合规性和适应

性。

2.进行内部控制评估：稽核岗位应对企业内部控制进行评估，发

现潜在的风险和问题。通过制定合理的评估指标和流程，对企业各个

业务流程、部门和关键岗位进行审核和检查。在评估过程中，稽核岗

位应提供具体的改进和优化建议，帮助企业加强内部控制。

3.进行风险管理评估：稽核岗位负责对企业的风险管理进行评

估，包括内部外部的风险因素。通过分析和评估，识别出潜在的风险

点，制定有效的应对措施，减少风险对企业的影响。同时，稽核岗位

还应对风险管理的有效性进行监督和评价，确保相关政策和措施的有

效实施。

4.进行合规性评估：稽核岗位应对企业的合规性进行评估，包括

法律法规、行业规范和内部准则等方面的合规性。与法务部门进行密

切合作，了解必威体育精装版的法律法规动态，及时更新企业的合规管理制度。

通过合规性评估，及时发现违规行为，制定整改措施，保护企业合法

合规经营。

5.监督稽核工作执行情况：稽核岗位应监督稽核工作的执行情

况，确保相关流程和程序的落地实施。进行稽核报告的审核和审批，

提出改进意见和建议。与各个部门和业务线定期沟通，了解和解决工

作中的问题和困难，提高稽核工作的质量和效率。

6.提供稽核报告和建议：稽核岗位应编制稽核报告，向高管层提

供稽核结果和建议。清晰准确地描述发现的问题和风险，并提出可行

第2页共4页

的改进和优化方案。通过稽核报告，向高管层传递稽核工作的价值和

意义，推动相关改善措施的实施。

7.进行专项稽核工作：稽核岗位负责开展特定的稽核工作，包括

重要项目的稽核、风险事件的稽核和举报投诉的稽核等。根据具体的

任务，制定相应的稽核方案和工作计划。对涉及重大风险和利益的事

项进行深入调查，发现问题并提出解决方案。

8.提供培训和咨询服务：稽核岗位应向企业员工提供稽核相关的

培训和咨询服务。宣传稽核政策和程序，加强员工对稽核工作的认识

和理解。根据员工的需求，开展相关培训，提高员工对内控和风险管

理的认知和能力。

三、工作要求

1.具备扎实的专业知识：稽核岗位需要具备扎实的会计、财务、

法律等专业知识。了解企业管理、内控和风险管理的理论和实践，熟

悉相关法律法规和行业规范。掌握先进的稽核技术和方法，能够灵活

运用在工作中。

2.具备丰富的稽核经验：稽核岗位需要具备丰富的稽核经验和案

例分析能力。熟悉企业各个业务流程和关键控制点，了解常见的风险

和问题。通过多次实践和总结，积累稽核经验，提高问题发现和解决

的能力。

3.具备良好的沟通能力：稽核岗位需要与多个部门和岗位进行有

效沟通和协调。能够清晰表达稽核目标和要求，理解和解释被稽核方