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实用的公司劳动合同模板7篇

篇1

甲方（公司）：______________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______个月。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为______________________，岗位职责按甲方相关规定执行。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质安排工作时间，乙方须遵守甲方的考勤制度。

2.甲方按照国家法定节日安排乙方休假。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资为______元/月，根据甲方相关规定及绩效考核结果，乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有国家规定的福利待遇和甲方规定的福利。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或非法使用。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争业务。

七、合同的变更、解除与终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照相关法律、法规及甲方的相关规定执行。

九、其他约定事项

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同的修改和补充必须以书面形式进行，作为本合同的组成部分。双方对合同条款的理解不存在异议。甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：有限责任公司

法定代表人：____________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限

第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在____岗位工作。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容