网络工作者劳动合同范本7篇.docx

网络工作者劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事网络工作，包括网站设计、开发、维护等。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.国家法定节假日，甲方应安排乙方休息。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为______元/月。试用期工资为______元/月。

2.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方应根据公司的业绩和乙方的表现，对乙方进行奖金、津贴等形式的奖励。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。甲方为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受国家规定的其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。

3.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

4.甲方应当为乙方提供符合职业危害防护的工作环境。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密和技术秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或私自使用。

2.乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事网络工作。具体工作内容包括：________。（根据实际需要进行具体描述）

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所，如因工作需要，需在其他地点工作的，需事先与乙方协商并得到乙方同意。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和工作需要，实行标准工时制度。乙方应按照甲方的工作时间安排，按时上下班。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为____元/月。甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可对乙方的工资进行调整。

2.甲方每月___日左右以转账形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳办法按照相关法律规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方的身体健康和生命安全。

2.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令和要求，并可向有关部门反映和投诉。

3.甲方应按照国家有关规定对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，提高乙方的劳动安全意识和技能水平。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息。离职后仍需遵守相关必威体育官网网址义务。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。具体竞业限制条款和违约责任按甲方相关规定执行。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.一方违反合同约定，