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三年劳动合同试用期6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方的试用期签订如下协议：

一、试用期期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，为期三年。其中试用期为前六个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为___________________。

2.乙方的工作地点为_________________________________________。

3.乙方在试用期内需按照甲方的要求完成各项工作任务。

三、工作时间、休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，每周工作五天，每天八小时。

2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的年休假等休假制度执行。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期间的工资为________元/月。

2.甲方每月__日以货币形式支付乙方工资，并办理工资发放签收手续。

3.试用期满后，根据乙方的岗位变动和绩效表现，甲方有权调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利待遇

1.甲方按照国家和地方有关政策为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3.试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现及绩效考核结果，确定是否给予额外的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

七、必威体育官网网址和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密进行严格必威体育官网网址，不得泄露。

2.在试用期内及试用期结束后，乙方在甲方任职期间及离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。具体竞业限制期限为______年。在此期间，甲方应向乙方支付竞业限制补偿金。

八、劳动合同的解除和终止

1.在试用期内，甲乙双方均有权解除本协议，但应提前三日通知对方。

2.本协议在以下情况下终止：（详见协议内容）

九、其他约定事项（详见协议内容）

双方可根据实际情况添加其他约定事项。如：培训、服务期、违约金等。

十、争议解决方式

因履行本协议发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果仍有异议的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公章）：___________________乙方（签字）：___________________日期：____年__月__日

日期：____年__月__日

附件：双方身份证复印件及相关证件复印件等证明材料。

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为三年。其中，试用期自本协议生效之日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为：___________________________。

3.乙方在试用期间，必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的工作需求履行岗位职责。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

3.加班及调休等事宜按照甲方规章制度执行。

四、薪酬待遇

1.乙方在试用期间