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2024年下半年高等教育自学考试全国统一命题考试公务员制度试卷含解完整版720806830--第1页
2024年下半年高等教育自学考试全国统一命题考试公务员制度试卷
一、单项选择题
1、机关向公务员提供的除工资、奖金之外的各种补贴、服务以及实物报酬被称为______
A.津贴
B.福利
C.保险
D.奖励
2、下列职务中,属于我国公务员考试录用范围的是______
A.调研员
B.副调研员
C.主任科员
D.行政村主任
3、下列选项中,不属于国家规定的公务员享受的保险是______
A.医疗保险
B.工伤保险
C.养老保险
D.车辆保险
4、对晋升领导职务的公务员进行提高领导能力的培训属于______。
A.初任培训
B.任职培训
C.在职培训
D.专门业务培训
5、对全体公务员进行更新知识及提高工作能力的培训是______
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A.初任培训
B.任职培训
C.专门业务培训
D.在职培训
6、下列选项中,公务员交流需严格遵循的原则是______。
A.依法交流原则、人职匹配原则、政策配套原则
B.依法交流原则、人职匹配原则、内外监督原则
C.依法交流原则、组织需要优先原则、政策配套原则
D.依法交流原则、人职匹配原则、组织需要优先原则
7、下列选项中,属于公务员处分种类的是______
A.辞退
B.问责
C.降职
D.降级
8、部级机关的巡视员对应其内设机构的______。
A.部级领导职务
B.司级领导职务
C.处级领导职务
D.科级领导职务
9、我国1993年10月1日起施行的是______
A.《国家公务员暂行条例》
B.《中华人民共和国公务员法》
C.《国家机关工作人员法》
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D.《国家行政机关工作人员条例》
10、李某由机关交流到国有企业工作两年,不改变人事关系,两年后仍然回到原单位,
这种交流形式属于______
A.转任
B.调任
C.轮换
D.挂职锻炼
11、下列选项中,属于直系血亲关系的是______
A.叔侄
B.兄弟
C.甥子女
D.孙子女
12、根据一定的学习要求和培训目标,将实际生活中的真实情景或事件加以典型化处理
后,让受训者真实地体验和分析复杂问题的培训方法称为______
A.角色扮演法
B.案例分析法
C.课堂讲授法
D.合作研究法
13、为丧失工作能力的公务员提供的基本生活保障,称为______
A.补贴
B.保险
C.津贴
D.福利
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14、下列人员中,属于公务员的是______。
A.省委书记
B.大学校长
C.村委会主任
D.国有企业董事长
15、公务员不得从事或者参与营利性活动,这条纪律属于______
A.政治纪律
B.组织纪律
C.廉政纪律
D.道德纪律
16、非经法定程序辞退公务员,侵犯了公务员的______
A.申诉控告权
B.批评建议权
C.身份保障权
D.获得工作条件权
17、在公务员处分种类中,最轻的处分是______。
A.记过
B.警告
C.降级
D.批评教育
18、以公务员定期考核结果为直接或间接依据的人事管理措施是______
A.处分
B.辞职
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C.调整级别
D.调任
19、下列关于我国公务员辞去公职的陈述中,正确的是______
A.可以获得辞职费
B.可以获得辞职保险
C.可以获得经济补偿
D.可以获得人事关系证明
20、审批省级人民政府工作部门公务员录用计划的是______
A.中央公务员主管部门
B.省级人大及其常委会
C.省级政府公务员主管部门
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