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2024年河南省安阳市职业技能鉴定考评员试题统编--第1页

2024年河南省安阳市职业技能鉴定考评员试题统编

1、判断题（共280题）

1.我国所有职业都有5个资格等级。

答案：（×）

2.中英文对照职业资格证书是出国人员办理职业技能水平公证的有效证件。

答案：（√）

3.特有职业考评人员证卡由职业技能鉴定中心统一颁发。

答案：（×）

4.考评人员经鉴定实施单位同意可跨职业、等级和类别承担考评活动。

答案：（×）

5.国家职业标准属于管理标准。

答案：（×）

6.考评人员是实施职业技能鉴定考评的技术力量。

答案：（√）

7.考评人员职业道德的内在精神要求考评员要廉洁公正。

答案：（×）

8.以质量管理为核心，坚持效率第一，社会效益第一的原则是推行国家职业

资格证书制度的指导思想。

答案：（×）

9.理论知识试题基本特征参数包括层次属性、题目-目标一致性、题型、难

度、难度等级、区分度和认识层次等。

答案：（√）

10.考评员聘任期满后，需收回原有证卡或换发证卡。

答案：（√）

11.企业职工职业技能鉴定的方式虽然繁琐，但是适合企业的生产服务实际。

答案：（×）

12.考评人员考评前实行集训制度。

答案：（√）

13.职业的产生基础是社会劳动分工。

答案：（√）

14.职业资格证书制度的建立发生在我国职业技能鉴定发展历程中的初

创阶段。

答案：（×）

15.职业标准是职业教育培训课程开发的依据。

答案：（√）

16.企业职工职业技能鉴定应坚持社会化管理与企业生产（经营）利润效益情

况相结合的工作原则。

答案：（×）

17.奉献是考评人员职业道德的特色。

答案：（×）

18.以论文、抽签题目和音像片等为测试中介题目对鉴定对象测试结果进行评

价的方法成为阅卷法。

答案：（×）

19.世界上大多数的国家和地区都采用截然不同的方式开展职业资格认证。

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答案：（×）

20.证书管理是职业技能鉴定面向社会的窗口。

答案：（×）

21.工作标准是指对工作的责任、权利、范围、质量、程序、效果及检查方法

和考核办法所制定的标准。

答案：（√）

22.任何一项考试活动都包含三个主要技术环节，命题的理论依据、命题和实

施考试。

答案：（×）

23.鉴定内容是鉴定要素最小不可测量单位。

答案：（×）

24.我国的现代职业分类起步较早，并随着劳动力市场的发展不断完善。

答案：（×）

25.职业技能鉴定的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业

活动内容和应达到的相应职业活动水平。

答案：（√）

26.职业技能鉴定考务管理就是在鉴定实施过程中对考场和监考人员的管理。

答案：（×）

27.要想让我国职业资格证书制度具有中国特色只需要参照国情，不需要参照

国际惯例。

答案：（×）

28.大类是我国职业分类的最基本类别。

答案：（×）

29.考务管理工作的主要内容包括：制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名

管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业