政府部门劳动协议书（2024版）版.docx

政府部门劳动协议书（2024版）版A版

本合同目录一览

1.协议主体及定义

1.1甲方（政府部门）：指政府部门，具有独立法人资格。

1.2乙方（劳动者）：指与甲方建立劳动关系的员工。

2.合同期限

2.1固定期限：本协议有效期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2续约：双方同意在合同到期前____个月内协商续约事宜。

3.工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务。

3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

4.工作时间

4.1正常工作时间：每周工作____天，每天工作____小时。

4.2加班：乙方根据甲方的工作需要，必要时需加班，加班时间按照甲方规定的标准支付加班费。

5.劳动报酬

5.1基本工资：乙方的月基本工资为人民币____元。

5.2绩效奖金：乙方根据工作绩效，可获得相应的绩效奖金。

5.3加班费：乙方加班按照甲方规定的标准支付加班费。

6.福利待遇

6.1社会保险：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金：甲方为乙方缴纳住房公积金。

6.3休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权利。

7.劳动保护与培训

7.1劳动保护：甲方应提供乙方安全、健康的工作环境，保障乙方的人身安全。

7.2培训：甲方应提供乙方必要的业务培训和职业发展机会。

8.必威体育官网网址协议

8.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续必威体育官网网址甲方的工作资料、商业秘密等。

9.解除和终止合同

9.1甲方有权解除合同的情形：

9.1.1乙方严重违反甲方规章制度；

9.1.2乙方提供虚假信息，骗取甲方职位；

9.1.3乙方因犯罪被追究刑事责任。

9.2乙方有权解除合同的情形：

9.2.1甲方未按照约定提供劳动条件；

9.2.2甲方未按照约定支付劳动报酬；

9.2.3甲方未按照约定缴纳社会保险和住房公积金。

10.争议解决

10.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

11.其他约定

11.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

11.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.附件

12.1乙方个人简历

12.2甲方规章制度

12.3甲方提供的培训计划

13.修改与补充

13.1本协议未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

13.2本协议的修改和补充，须经甲乙双方共同协商，并以书面形式作出。

14.法律适用

本协议的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

第一部分：合同如下：

1.协议主体及定义

1.1甲方（政府部门）：指中华人民共和国政府部门，具有独立法人资格。

1.2乙方（劳动者）：指与甲方建立劳动关系的员工，姓名：____，身份证号码：____。

2.合同期限

2.1固定期限：本协议有效期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2续约：双方同意在合同到期前____个月内协商续约事宜。

3.工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务，岗位为：____，岗位职责如下：

3.1.1负责____；

3.1.2负责____；

3.1.3负责____等。

3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

4.工作时间

4.1正常工作时间：每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间按甲方规章制度执行。

4.2加班：乙方根据甲方的工作需要，必要时需加班，加班时间按照甲方规定的标准支付加班费，具体标准如下：

4.2.1平时加班：加班时间工资的150%；

4.2.2周末加班：加班时间工资的200%；

4.2.3法定节假日加班：加班时间工资的300%。

5.劳动报酬

5.1基本工资：乙方的月基本工资为人民币____元，按月支付。

5.2绩效奖金：乙方根据工作绩效，可获得相应的绩效奖金，具体奖金标准由甲方制定并公布。

5.3加班费：乙方加班按照本协议第4.2条的规定支付加班费。

5.4甲方依法足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

6.福利待遇

6.1社会保险：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例和标准按国家和地方政策执行。

6.2住房公积金：甲方为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例和标准按国家和地方政策执行。

6.3休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权利，具体休假规定按甲方规章制度执行。

6.4.1工作午餐；

6.4.2生日慰问；

6.4.3健康体检等。

7.劳动保护与培训