面试工作方案 .pdfVIP

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面试工作方案

为做好面试工作,根据招聘公告和面试工作要求,提出

以下方案:

一、组织领导

本次招聘人员面试工作,面试地点设在,面试于

年月日进行,面试人数人。为保证面试工

作顺利进行,特成立面试工作领导小组。

面试工作领导小组:

组长:

副组长:

成员:

主要负责面试工作的组织领导,综合协调;负责审定面

试工作方案;负责对面试工作督查指导;负责面试中有关重

要事项的研究处理。

面试工作领导小组下设协调联络、考务、公证、必威体育官网网址、

后勤保障、考场协调、领队七个工作小组,具体负责面试组

织工作。

二、面试场地的编排及要求

本次面试共分五组,每组编排候考室一个,准备室一个,

面试室一个,休息室一个,邀请有关人员组成评委。面试中

将严密组织、严格标准、严格要求、严明纪律,认真执行面

试有关规定。邀请县公证处的同志监督面试工作全过程,以

确保公开、公平、公正。

三、分组及工作职责

(一)协调联络组

成员:

任务职责:(1)按照已定分工,各司其职,做好自己的

本职工作;(2)做好本次面试工作具体的相关协调联络事宜;

(3)负责确定面试内容、办法、时间、地点及面试试题的命

制等相关事宜;(4)负责拟定面试工作考务手册;(5)负责

联系落实有关工作人员;(6)负责各组之间的工作协调;(7)

负责对面试组织实施过程的巡视督导;(8)负责协调处理面

试中的突发事项;(9)确保面试官准时到达;(10)负责面试

工作组织实施和面试中的相关协调工作;(11)负责拟定面试

通知单、面试须知、面试公告、面试工作流程等面试组织指

导工作材料;(12)负责面试考场编排、设置;(13)负责面

试考场整理,检查验收;(14)负责拟定各类工作人员职责、

面试考官纪律、面试考官工作规程、考生守则等材料;(15)

负责抽调各工作小组工作人员;(16)负责拟定、印制面试所

需的各类表格材料;(17)负责准备面试考场用品,面试考官、

工作人员证件用品。

(二)考务组

1.候考室

①第一候考室

成员:2人(男女各一人)

引导员:1人

②第二候考室

候考室工作人员:2人(男女各一人)

引导员:1人

③第三候考室

候考室工作人员:2人(男女各一人)

引导员:1人

④第四候考室

候考室工作人员:2人(男女各一人)

引导员:1人

⑤第五候考室

候考室工作人员:2人(男女各一人)

引导员:1人

任务职责:(1)候考室工作人员负责候考室的安排,张

贴标志,检查并开启屏蔽仪;(2)候考室工作人员组织考生

凭身份证和面试通知单入场,用金属探测仪检查身体后组织

考生在签到表上签名,并让考生摘口罩进行确认,除身份证、

面试通知单和水杯外,其他物品一律不准带入候考室;(3)

集合完成后,候考室工作人员按照笔试成绩从高到低组织抽

取面试顺序,并将抽签面试顺序登记到《面试顺序抽签登记

表》,抽签完毕后,7:45密封《面试顺序抽签登记表》,把缺

考人员面试序号汇总报主考官,并把密封的《面试顺序抽签

登记表》交给公证处公证员保管;(4)考官就位后,8:00引

导员请询问主考官能否开始,主考官同意开始后,引导员引

导1号考生进入准备室开始准备,引导员不能越权进入其他

房间,为提高速度和效率,引导员要在前一个考生在准备室

准备结束前引领下一个考生在门口等着,前一个考生结束后

让下一个考生立即进去,这样可提高速度和效率;(5)考生

确需外出候考室时,候考室工作人员全程陪同。考生去厕所

时,由本室同性别的候考室工作人员全程陪同来回,监督好

考生,防止考生与外界联系。

2.准备室

①第一准备室

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