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市生态环境局经验交流发言：做实三个聚焦推动机关党建提质增效

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！

今天，我非常荣幸能够在这里与大家分享我们市生态环境局在推动机关党建提质增效方面的经验和做法。近年来，我们局深入贯彻党的路线方针政策，紧密结合生态环境保护工作实际，通过做实“三个聚焦”，即聚焦政治建设、聚焦业务融合、聚焦队伍建设，不断提升机关党建工作水平，为全市生态环境保护事业提供了坚强的政治和组织保障。

一、聚焦政治建设，筑牢思想根基

政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。我们市生态环境局始终把政治建设摆在首位，通过一系列扎实有效的举措，筑牢党员干部的思想根基。

（一）强化理论武装，提升政治素养

我们坚持把学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务，通过党组中心组学习、支部主题党日活动、专题培训班等多种形式，组织党员干部深入学习党的必威体育精装版理论成果，特别是习近平生态文明思想。同时，我们注重创新学习方式方法，利用“学习强国”平台、微信公众号等新媒体工具，开展线上学习交流，增强学习的吸引力和实效性。通过持续不断的学习，党员干部的政治素养和理论水平得到了显著提升。

（二）严肃党内政治生活，增强组织凝聚力

我们严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，确保党内政治生活严肃认真、规范有序。在组织生活会上，党员干部敢于揭短亮丑、红脸出汗，开展批评与自我批评，达到了统一思想、增进团结、推动工作的目的。同时，我们注重加强党性教育，定期组织党员干部到红色教育基地参观学习，重温入党誓词，接受革命传统教育，增强党员干部的党性观念和宗旨意识。

（三）加强党风廉政建设，营造风清气正氛围

我们始终把党风廉政建设作为机关党建的重要内容，坚持全面从严治党不放松。通过签订党风廉政建设责任书、开展廉政谈话、组织观看警示教育片等方式，不断强化党员干部的廉洁自律意识。同时，我们注重加强监督执纪问责，对违纪违法行为零容忍，坚决查处发生在群众身边的腐败问题，营造了风清气正的政治生态。

二、聚焦业务融合，发挥党建引领作用

党建和业务工作是相互促进、相辅相成的。我们市生态环境局注重将党建工作与业务工作深度融合，以党建引领业务工作高质量发展。

（一）创新党建载体，推动业务工作落实

我们积极探索“党建+业务”工作模式，将党建工作与生态环境保护重点任务紧密结合。比如，在推进大气污染防治、水环境治理、土壤修复等重点工作中，我们成立了党员突击队和党员先锋岗，组织党员干部冲锋在前、攻坚克难，发挥了党员的先锋模范作用。同时，我们注重发挥党组织的战斗堡垒作用，通过党组织引领、党员示范带动，推动业务工作高效落实。

（二）完善工作机制，促进党建业务融合

我们建立了党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核的工作机制，确保党建工作与业务工作同频共振、相互促进。在制定年度工作计划时，我们注重将党建工作与业务工作统筹考虑，明确目标任务、责任分工和完成时限。在推进工作中，我们注重加强沟通协调，及时解决工作中遇到的问题和困难。在考核评估时，我们注重将党建工作成效与业务工作成效相结合，作为评价党员干部的重要依据。

（三）注重成果运用，提升党建业务融合实效

我们注重将党建业务融合的成果运用到实际工作中去，推动生态环境保护事业取得新成效。比如，在推进生态文明建设示范市创建工作中，我们充分发挥党组织的引领作用和党员的先锋模范作用，组织党员干部深入基层、深入一线，开展宣传发动、技术指导等工作，有力推动了创建工作的顺利开展。同时，我们注重总结经验教训，及时将党建业务融合的好经验、好做法上升为制度机制，为今后的工作提供借鉴和参考。

三、聚焦队伍建设，提升能力素质

队伍建设是机关党建的重要基础。我们市生态环境局注重加强党员干部队伍建设，不断提升党员干部的能力素质和工作水平。

（一）加强教育培训，提升业务能力

我们注重加强党员干部的业务培训和实践锻炼，通过举办专题培训班、开展业务交流研讨、组织外出学习考察等方式，不断提升党员干部的业务能力和专业素养。同时，我们注重加强实践锻炼，组织党员干部参与重大生态环境保护项目、重点工作任务等实践活动，让党员干部在实践中增长才干、锤炼作风。

（二）注重选拔任用，激发干部活力

我们坚持正确的用人导向，注重选拔任用政治过硬、业务精通、作风优良的党员干部。在选拔任用过程中，我们注重听取群众意见、了解干部表现、考察干部实绩，确保选拔任用工作公开公平公正。同时，我们注重加强干部队伍建设规划和管理，建立健全干部选拔任用、培养锻炼、考核评价机制，激发干部队伍的活力和创造力。

（三）关心关爱干部，增强队伍凝聚力

我们注重加强对党员干部的关心关爱工作，通过定期开展谈心谈话、组织健康体检、开展文体活动等方式，了解党员干部的思想动态和工作生活情况，帮助解决实际困难和