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教师聘任初期协议范本版A版
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方(学校)
1.2乙方(教师)
1.3合同主体其他相关方
2.聘任岗位及职责
2.1聘任岗位
2.2岗位职责
3.聘任期限
3.1聘任期限的起始和终止日期
3.2聘任期限的续签
4.工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
5.工资待遇
5.1基本工资
5.2绩效工资
5.3奖金及其他补贴
6.社会保险和福利待遇
6.1社会保险
6.2福利待遇
7.培训和继续教育
7.1培训机会
7.2继续教育
8.知识产权和必威体育官网网址
8.1知识产权
8.2必威体育官网网址义务
9.合同的解除和终止
9.1解除合同的条件
9.2终止合同的条件
10.违约责任
10.1甲方违约
10.2乙方违约
11.争议解决
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3法律途径
12.其他条款
12.1通知和送达
12.2合同的修改和补充
12.3合同的解释
13.合同的生效、变更和终止
13.1合同的生效条件
13.2合同的变更
13.3合同的终止
14.双方确认和签字盖章
14.1甲方确认
14.2乙方确认
14.3签字盖章
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
1.1甲方(学校)是指学校,具有独立的法人资格,地址位于市区街道号。
1.2乙方(教师)是指具有国家规定的教师资格,被甲方聘任的教师,姓名:X,性别:,身份证号码:。
1.3合同主体其他相关方包括但不限于学生、家长、学校领导、同事等。
2.聘任岗位及职责
(1)严格遵守国家的法律法规和学校的规章制度。
(2)认真履行教师职责,完成教育教学任务,提高教育教学质量。
(3)参加学校的各项教育教学活动,积极参与学校的管理工作。
(4)尊重学生,关爱学生,维护学生的合法权益。
(5)不断提高自身教育教学水平和综合素质。
3.聘任期限
3.1本合同的聘任期限为一年,自2023年9月1日至2024年8月31日。
3.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
4.工作时间和休息休假
4.1乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间安排由甲方根据教育教学需要确定。
4.2乙方享有国家法定节假日、寒暑假、产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照国家和学校的相关规定执行。
5.工资待遇
5.1乙方的基本工资为每月X元。
5.2乙方的绩效工资根据教育教学成果、工作量、学校考核结果等因素确定。
5.3乙方除基本工资和绩效工资外,还有奖金及其他补贴,具体按照学校的相关规定执行。
6.社会保险和福利待遇
6.1甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,乙方应按规定的比例缴纳保险费。
6.2乙方享有国家规定的福利待遇,包括但不限于住房公积金、医疗保险、子女教育等。
7.培训和继续教育
7.1甲方应为乙方提供培训机会,提高乙方的教育教学水平。
7.2乙方应积极参加继续教育,不断提高自身综合素质。
第二部分:其他条款
8.知识产权和必威体育官网网址
8.1乙方在合同期间所形成的教学成果、科研成果等知识产权归甲方所有。
8.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
9.合同的解除和终止
9.1在合同期内,如乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度或合同约定,甲方有权解除合同。
9.2在合同期内,如甲方因教育教学需要调整乙方岗位,乙方同意调整的,合同继续有效;乙方不同意调整的,甲方有权终止合同。
10.违约责任
10.1如甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及其他补贴,甲方应支付乙方违约金,违约金为未支付工资、奖金及其他补贴的总额。
10.2如乙方未按照合同约定履行教育教学职责,乙方应支付甲方违约金,违约金为乙方当月基本工资的20%。
11.争议解决
11.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向学校所在地的人民调解委员会申请调解。
11.2调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
12.通知和送达
12.1双方互相发送通知、文件、证件等,均应以书面形式进行,送达对方指定的地址。
12.2如一方变更联系方式,应立即通知对方。
13.合同的修改和补充
13.1本合同的修改和补充,应由双方协商一致,并以书面形式签订。
13.2合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力。
14.合同的解释
本合同的解释权归甲方所有。
第一部分:合同如下:结束
8.知识产权和必威体育官网网址
8.1乙方在合同期间所形成的教学成果、科研成果等知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请和维护手续。
8.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。乙方
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