钢铁项目员工培训方案(范文) .pdfVIP

钢铁项目

员工培训方案

xx投资管理公司

目录

第一章企业员工培训与开发课程4

一、实施培训教学活动的注意事项4

二、培训课程设计的程序5

第二章8

一、优势分析（S）8

二、劣势分析（W）9

三、机会分析（O）10

四、威胁分析（T）.10

第三章培训方法的选择与应用

一、几种常用培训方法的应用14

二、选择企业员工培训方法的程序22

第四章项目背景分析

第五章

一、人力资源配置.31

二、员工技能培训.31

第六章

一、优势分析（S）34

二、劣势分析（W）35

三、机会分析（O）36

四、威胁分析（T）.36

第七章

一、项目进度安排.40

二、项目实施保障措施41

第八章

一、公司发展规划.42

二、保障措施.43

第一章企业员工培训与开发课程

一、实施培训教学活动的注意事项

在实施培训教学活动时，有些关键步骤是不可忽视的，否则将影

响培训的效果。

（一）做好充分准备

永远不要低估准备的重要性，细心计划总是会避免更多的问题。

准备工作包括培训材料的确定和选择、培训方法的选择、培训教师和

学员的选择后勤保障（如时间、地点的安排，教学辅助用具的准备）

等。

（二）讲究授课效果

有时培训者就是培训师，实施中关键的一环