安徽公务员面试模拟26.docVIP

安徽公务员面试模拟26.doc

1、本文档共4页，其中可免费阅读3页，需付费10金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

PAGE

PAGE1

安徽公务员面试模拟26

论述题

第1题、?小莉新调入到一个部门，工作一段时间之后，她发现新部门领导的工作方式有些因循守旧，她的很多工作想法难以实现。小莉把这种情况与原部门领导进行了交流，原部门领导劝她调回原岗工作，小莉有些犹豫不决。你觉得小莉应该怎么做?

我的答案：

参考答案：

新部门的融入出现了困难，而老领导召唤小莉调回，此时小莉应该冷静清醒地抉择，坚守自己现在的岗位，回绝老领导的好意，客观认知新部门的环境并检视自身行为，积极融入新的部门。首先，小莉应感谢原部门领导并委婉回绝领导的好意。离开原部门后，老领导对小莉依然念念不忘，愿意帮助小

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >