《劳动合同》详版范本7篇.docx

《劳动合同》详版范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

注册地：___________________

地址：___________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

乙方（员工）：___________________

户籍所在地：___________________

现居住地：___________________

身份证号码：___________________

联系方式：___________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事一定工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、工作内容及地点

（一）乙方应在甲方的安排下，按照岗位职责要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休息休假

（三）甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间，乙方应当服从甲方的安排。

（四）甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。具体安排按照国家有关规定执行。

三、劳动报酬及福利待遇

（五）甲方按照国家和地方的规定，按时足额支付乙方的劳动报酬。劳动报酬标准、支付方式等详见附件。

（六）甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（七）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（八）甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

五、劳动纪律及规章制度

（九）甲方依法制定劳动纪律和规章制度，乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

（十）乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、劳动合同的变更、解除和终止

（十一）甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

（十二）甲乙双方解除劳动合同，应当按照法律、法规的规定执行。具体情形详见附件。

（十三）劳动合同终止的情形及程序按照法律、法规的规定执行。

七、违约责任

（十四）甲乙双方违反劳动合同规定的，应当承担相应的违约责任。具体违约责任详见附件。

八、其他约定事项

（十五）双方其他约定事项，详见附件。包括但不限于必威体育官网网址协议、竞业限制协议等。甲乙双方应当遵守约定，承担相应责任。双方未约定的事项按照法律、法规的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

注册地址：_____________________________________

法定代表人（或主要负责人）：_______________________

联系电话：_________________________

电子邮箱：_________________________

员工意见反馈邮箱：_________________________

办公地址：_____________________________________

营业执照注册号：_________________________

组织性质：[公司/合伙企业/协会等]

员工手册/规章制度已充分告知并送达员工。

乙方（劳动者）：_________________________

家庭地址：_____________________________________邮编：__________

性别：[男/女]出生日期：______年______月______日

联系方式（电话）：_________________________紧急联系人电话：_________________________

电子邮箱：[劳动者本人的邮箱地址]户籍地址：[劳动者户籍地址]学历：[劳动者学历程度]入职前已有相关证件复印件附在合同内。本人已知悉相关后果及法律责任。签订本合同前，本人已详细阅读《告知书》，确信知悉其内容及涉及后果等法律条文且已自愿办理社保及住房公积金等相关手续。现应聘甲方以下岗位并同意签订本合同。经双方平等协商同意订立劳动合同如下条款共同遵守履行。本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。工作地点为__________从事工