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公考雷达标注聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，双方经平等协商，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事公考雷达标注工作，聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，接受甲方安排的公考雷达标注工作。

2.乙方的工作地点为____________________（具体地址）。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次、休假等。

2.甲方确保乙方享有国家规定的休息、休假等相关权利。

四、薪酬福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方支付工资。工资标准为____元/月。

2.甲方根据实际工作表现及绩效考评结果，给予乙方相应的奖金和补贴。

3.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

五、必威体育官网网址义务和责任

1.乙方在工作期间应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露与业务有关的机密信息。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

六、违约责任和合同解除

1.双方应遵守本合同的各项约定，如一方违反约定，应承担违约责任。

2.合同解除应按照国家和地方的相关规定执行。合同解除前，双方应办理相关手续。

七、其他约定事项

1.双方在本合同履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁部门申请仲裁。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方提供公考雷达标注聘用服务事宜，经友好协商一致，达成如下协议：

一、合同期限与工作岗位

1.合同签订时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.聘用岗位：甲方聘请乙方担任公考雷达标注师岗位。

二、工作内容及要求

乙方在聘用期间的主要工作内容包括但不限于：负责公考雷达系统的标注工作，确保数据准确性；积极参与相关培训，提高专业技能；严格遵守甲方的规章制度，服从管理。

三、薪酬与福利待遇

1.薪酬结构：基本工资+绩效奖金。基本工资根据乙方的岗位及工作经验确定，绩效奖金根据乙方的工作表现及业绩考核情况发放。

2.薪资发放时间：每月______日。

3.福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等，具体按照甲方相关规定执行。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照国家法定工作时间制度执行，特殊情况下需加班的，须按照相关规定支付加班费。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期及年假等休息权利。具体请假事宜按照甲方相关规定执行。

五、培训与发展

甲方有权根据工作需要组织乙方参加相关培训，提升乙方的专业技能。乙方应积极接受培训，并在培训后将其所学应用于工作中。乙方在职期间取得的与工作有关的成果或荣誉，甲方有权进行宣传和使用。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在聘用期间及聘用期满后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务。未经甲方许可，不得将相关信息泄露给第三方。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得从事与甲方业务相竞争的工作。如有违反，需支付甲方违约金。

七、违约责任

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方需支付对方因此造成的损失。如乙方在工作中存在严重失误或失职，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。一方要求解除本合同的，应提前一个月通知对方。合同到期前，双方可协商是否续签本合同