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2024年停薪留职协议样本

协议编号：2024-XXX

甲方：（雇主公司名称）

地址：（公司地址）

乙方：（员工姓名）

身份证号码：（身份证号码）

住址：（员工住址）

鉴于：

1.乙方为甲方公司员工，双方签订了劳动合同；

2.乙方因个人原因申请停薪留职。

经双方充分协商，一致达成如下协议：

第一条停薪留职期限

1.乙方申请停薪留职的期限为（起始日期）至（结束日

期），共计（天/月/年）。

2.乙方在停薪留职期间将不再享受公司发放的工资、奖金和

各类福利待遇。

第二条工作岗位及职责

1.停薪留职期间，乙方的工作岗位为（原岗位名称）。

2.乙方应按照原劳动合同中规定的工作职责和工作时间履行

职责，服从公司安排。如有变动，由双方协商确定。

第三条保障与义务

第1页共3页

1.甲方保障乙方在停薪留职期间的工作环境和工作条件，并

提供必要的工作资源和培训。

2.乙方应继续履行劳动合同约定的义务，保守公司的商业秘

密，维护公司的形象和利益。

3.乙方在停薪留职期间如有参与其他经营活动或接受其他单

位、个人的聘用，需提前获得甲方的书面同意。

第四条客户关系和业务知识必威体育官网网址

1.停薪留职期间，乙方应继续承担原有客户关系维护和业务

运营的责任。

2.乙方应严格保守公司的商业秘密和业务知识，不得将其泄

露给任何无关人员或单位。

第五条薪资调整

1.乙方在停薪留职期间不享受公司发放的工资、奖金和各类

福利待遇。

第六条协议解除和违约责任

1.乙方提前结束停薪留职协议，应提前（提前通知期限）以

书面形式通知甲方，经甲方同意后正式解除协议。

2.乙方未经甲方同意提前离职或不按照协议约定履行职责

的，应承担违约责任，并按照实际工作天数或月份与违约金的折

算方式，向甲方支付相应违约金。

第七条其他约定

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1.本协议未尽事宜，可由双方协商或参照相关法律法规执

行。

2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效

力。

甲方（盖章）：

（公司名称）

法定代表人（签字）：

日期：

乙方（签字）：

日期：

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