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2024版门店合伙人协议,请收藏
合同目录
第一章:总则
1.1合同目的
1.2合同定义
1.3合同效力
第二章:合伙人资格与权利义务
2.1合伙人资格
2.2合伙人权利
2.3合伙人义务
第三章:门店运营与管理
3.1门店运营管理
3.2财务管理
3.3人力资源管理
第四章:利润分配与亏损承担
4.1利润分配原则
4.2亏损承担方式
4.3分配与承担的调整机制
第五章:合同变更、解除与终止
5.1合同变更条件
5.2合同解除条件
5.3合同终止条件及后果
第六章:违约责任
6.1违约情形
6.2违约责任承担
6.3违约救济措施
第七章:争议解决
7.1争议解决方式
7.2适用法律
7.3争议解决程序
第八章:其他条款
8.1必威体育官网网址条款
8.2通知与送达
8.3合同的解释与补充
第九章:合同的生效与备案
9.1合同的生效条件
9.2合同备案要求
9.3签字栏、签到时间、签订地点
合同编号:______
第一章:总则
1.1合同目的
本合同旨在明确门店合伙人之间的权利、义务和责任,确保门店运营的顺利进行,促进合伙人之间的合作与共赢。
1.2合同定义
本合同中使用的术语和定义如下:
“门店”指合伙人共同经营的商业实体。
“合伙人”指参与门店经营并承担相应权利与义务的各方。
“利润”指门店运营所得的净收益。
1.3合同效力
本合同自各方签字盖章之日起生效,对各方具有法律约束力。
第二章:合伙人资格与权利义务
2.1合伙人资格
合伙人应具备以下资格:
年满18周岁,具有完全民事行为能力。
无不良信用记录,具有良好的商业信誉。
具备必要的资金和管理能力。
2.2合伙人权利
合伙人享有以下权利:
参与门店日常经营管理。
按约定比例分配门店利润。
参与门店重大决策。
2.3合伙人义务
合伙人应履行以下义务:
按照约定投入资金和资源。
遵守门店管理制度,维护门店利益。
及时、足额支付应承担的费用。
2.3.1资金投入
合伙人应于合同签订之日起____天内,将约定的资金投入门店运营。
2.3.2资源投入
合伙人应根据门店运营需要,提供必要的资源支持,包括但不限于人力资源、物资供应等。
第三章:门店运营与管理
3.1门店运营管理
门店的日常运营管理由合伙人共同负责,具体分工如下:
合伙人A负责门店的日常运营。
合伙人B负责门店的财务管理。
合伙人C负责门店的市场营销。
3.2财务管理
门店的财务管理应遵循以下原则:
财务透明,定期向合伙人报告财务状况。
合理使用资金,确保门店运营的稳定。
遵守相关法律法规,确保财务合规。
3.3人力资源管理
门店的人力资源管理应遵循以下原则:
公平、公正地招聘和选拔员工。
提供必要的培训和发展机会,提升员工能力。
建立合理的薪酬和激励机制,调动员工积极性。
第四章:利润分配与亏损承担
4.1利润分配原则
门店的利润分配应遵循以下原则:
按合伙人投入的资金比例进行分配。
考虑合伙人对门店贡献的大小,进行适当调整。
4.2亏损承担方式
门店的亏损由合伙人按以下方式承担:
按合伙人投入的资金比例承担亏损。
亏损承担的上限为合伙人投入的资金总额。
4.3分配与承担的调整机制
若门店运营情况发生重大变化,合伙人可协商调整利润分配和亏损承担的比例。调整方案应经全体合伙人同意,并以书面形式确认。
4.3.1调整条件
利润分配和亏损承担的调整应在以下情况下进行:
门店运营状况发生重大变化。
合伙人投入的资金比例发生变化。
4.3.2调整程序
合伙人应就调整方案进行充分协商,并在达成一致后,以书面形式确认调整结果。
第五章:合同变更、解除与终止
5.1合同变更条件
合同的变更需经全体合伙人协商一致,并以书面形式确认。变更内容应包括但不限于合伙人的变更、门店经营范围的调整、利润分配比例的重新确定等。
5.2合同解除条件
合伙人在以下情况下可提出解除合同:
其他合伙人严重违反合同约定,经协商无法解决。
门店因不可抗力因素导致无法继续运营。
合伙人因个人原因需退出合伙,但需提前____个月书面通知其他合伙人。
5.3合同终止条件及后果
合同在以下情况下终止:
门店完成清算并解散。
合伙人协商一致同意终止合同。
合同约定的经营期限届满。
合同终止后,合伙人应按照合同约定进行门店资产的清算和利润分配。
第六章:违约责任
6.1违约情形
合伙人违反合同约定的行为包括但不限于:
未按时足额投入资金。
未履行管理职责,导致门店运营受损。
泄露门店商业机密。
6.2违约责任承担
违约合伙人应承担以下责任:
赔偿因违约行为给其他合伙人或门店造成的损失。
按照合同约定支付违约金。
6.3违约救济措施
其他合伙人在违
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