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给领导的邀请函（15篇）

给领导的邀请函(15篇)

邀请函有很多注意点，最重要的就是简要精练。在社会发展不断

提速的今天，邀请函与我们的关系越来越密切，大家知道邀请函的格

式吗？下面是小编精心整理的给领导的邀请函，供大家参考借鉴，希

望可以帮助到有需要的朋友。

给领导的邀请函1

高新区各企事业代表：

技术以严谨求进，管理以艺术求精。从技术工程师到管理领头人，

这是一个从蚕蛹到蝴蝶的完美蜕变。于是，能否让自己及下属迅速提

高管理技能与管理艺术，将直接决定着技术管理者本身的职业发展能

否突破瓶颈，决定着整个企业及部门的稳定发展与成长。

技术管理者的不是说不要技术，而是层次越高的技术管理者，越

需要技术广度、技术敏锐度与市场敏锐度，而且更需要沟通、管理与

领导技能。在这个课程中，将帮助您厘清如何更好地从技术人才过渡

到技术管理岗位，掌握最实用和有效的管理工具和方法，在自我认知、

有效沟通、团队建设等方面的技能和素养得到全面提升，通过提升自

己的管理水平和带队伍的能力，进而提升整个团队的实力！

欢迎您届时参加！

一、会议时间：20xx年8月11日9：00—12：00

二、会议地点：泰德大厦三层培训大教室（海事大学西100米）

三、主讲嘉宾：刘青峰老师

四、主办单位：大连高新区人力资源和社会保障局

五、承办单位：大连海创人力资源服务有限公司

沈阳市文中人力资源服务有限公司

六、参会须知：

1、会议当天，按照实际报名表中名单签到，谢绝迟到。

2、培训期间，请自备纸笔。

课程安排：

一、从技术到管理的角色认知与三层管理者的角色互动关系

1。案例研讨：宋部长的烦恼

2。什么是管理

3。技术骨干与技术管理者的差别

4。三层管理互动：高层为人性化，立足于远见与变化；中层为合

理化，强调应变与调整，立足于组织

力与有效执行；基层为标准化，立足于例行化的效率；能力的不

同在于基层以技术性能力为主

给领导的邀请函2

尊敬的领导：

你好！

仰首是春、俯首成秋，又一个新的开始到来了。我们深知在发展

的道路上离不开您的关心与支持，我们取得的成绩中有您的关怀与照

顾，故特邀请您参加我公司的职工大会，对我们的工作给予批评和指

导。我公司将于20xx年1月10日上午9:00在航务局4楼会议室举行

职工大会。

特邀您届时拨冗莅临为盼!

此致

敬礼!

xxxx

20xx年x月xx日

给领导的邀请函3

尊敬的___________，

您好，我院兹定于20xx年7月7日(星期六)上午9:00在**大学宝

山校区伟长楼举行20xx届通信学院毕业生毕业典礼，诚邀您共同参加，

见证这一庄重的盛大仪式，分享他们人生中的珍贵时刻，定格为永恒

的美好回忆。

他们从懵懂稚嫩到睿智成熟，从青涩羞怯到自信坚强，一路走来，

也许一直都有您默默的关怀：因您的呵护而荫蔽风雨，因您的资助而

学途坦荡，因您的教诲而破茧成蝶如今，他们即将身披学士服，接受

隆重的学位授予，从学校殿堂扬帆启航，怀感恩之心，承责任之重，

以激情之志，寻梦想之途。一段难忘的岁月，一份难舍的情怀，一场

难得的相聚，让我们共同祝福：20xx届通信学院毕业生，前程似锦!

**大学通信与信息工程学院

20xx届通信学院毕业生

给领导的邀请函4

尊敬的*经理：

首先非常感谢您对我们企业的信任与支持，为增进贵企业对我企

业的了解，夯实合作的基础。以达到贵我双方企业双赢的目标，我们

诚邀对企业各位领导尽快莅临我企业，对我企业进行实地考察，已便

用更直观的感受来判断我们合作的美好前景。届时欢迎各位领导对我

企业予以指导和提出宝贵意见!

衷心期待各位领导光临!

考察地址：江苏省南京市六合经济开发区时代大道60号特此致

函!

顺颂商祺!

给领导的邀请函5

尊敬的*经理：

首先非常感谢您对我们公司的信任与支持，为增进贵公司对我公

司的了解，夯实合作的基础。以达到贵我双方公司双赢的目标，我们

诚邀对公司各位领导尽快莅临我公司，对我公司进