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志愿者规章制度(共6篇)

大众影响力文化志愿者规章制度

第一章总则

第一条为倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,规范

和促进文化志愿服务活动,为推动社会精神文明和和谐文化建设,

健全和完善文化志愿者社团保障体系,特制定本制度。

第二条文化志愿服务是指在各级党委、政府的倡导和扶持下,从

社会文化服务多种需求出发,组建以文化爱好者为主体的组织网络,

开展各种无偿公益服务,协助解决文化传播工作,倡导文化志愿者

互助,共同推动民族文化建设的公益服务活动。

文化志愿服务的主体是文化志愿者各文化志愿者组织。

第三条文化志愿者是在本单位各文化志愿者组织登记并获得其同

意,自愿为他人和社会提供无偿服务的人员。

第二章机构和职责

第四条志愿服务组织机构由文化总支自愿者服务队和各文化志愿

者服务队组成。

.

第五条志愿者组织机构的职责:在上级党组织的领导下,招募、

培训、管理志愿者,确立服务项目,落实服务活动,为社会公益工

作和社会保障工作等提供服务。

第六条一个规范化的文化志愿服务队必须具备“八个有”:有统

一的标识〈统一悬挂“大众影响力文化志愿服务队”标牌〉;有必

要办公场地和办公设备;有一支相对稳定的志愿者队伍;有志愿者

和服务对象的档案;有相对固定的服务项目;有一个相当稳定的服

务基地;有完整的活动计划;有规范的规章管理制度。

第三章志愿者的注册与管理、权利与义务

第七条志愿者的管理推行注册志愿者制度。志愿者组织长期接纳

志愿者的报名申请。

第八条注册志愿者的基本条件:凡18周岁以上的个人,志愿从

事志愿服务工作,必须报名《公益大讲堂》学习相应的服务技能,

承认志愿者协会章程,履行入会登记手续,接受入会辅导,均可到

文化志愿者组织申请。

第九条注册志愿者的申请程序:凭本人有效证件到所在文化志愿

者组织填写注册登记表,所在文化志愿者组织按照志愿者的基本条

件对申请人情况进行审核,对审核合格的志愿者建立志愿者档案。

.

第十条志愿者和志愿者组织享有以下权利:

(一)志愿者接受志愿者组织的培训。培训分为:文化志愿者

基本知识培训、服务技能培训,国学、礼仪培训等;

(二)志愿者在志愿服务活动中遇到困难和问题,可以请求志

愿者组织的帮助解决;

(三)志愿者组织根据志愿者所从事志愿活动的需要,可要求

相关部门为参加志愿服务的志愿者提供相应的人身保险;

(四)志愿者享有监督、建议、批评、出入组织自由的权利。

第十一条志愿者和志愿者组织应当履行以下义务:

(一)在法律法规规定的范围内开展志愿服务;

(二)遵守志愿者协会的章程;

(三)完成志愿者组织安排的服务工作等;

.

(四)维护志愿者和志愿者组织的声誉和形象,保证服务质量;

(五)开展志愿服务时应当佩戴统一的标志。

第四章服务范围和重点对象

第十二条文化志愿服务范围包括文化传播、环境保护、文物保护、

文化教育、文化帮困、文化治安以及大型社会活动的服务工作等公

益事业。这些服务以志愿者及其组织的行为能力为限。

第十三条文化志愿服务的重点对象是一切有文化需求的社会成员。

志愿者组织根据服务对象的申请或者实际需要,提供力所能及的志

愿服务。志愿者、志愿者组织与服务对象之间是自愿、平等的服务

与被服务关系,应当互相尊重、平等相待。

第五章保障与奖励

第十四条每个志愿者分支机构要确保有专门的志愿服务工作场所、

配备必要的办公设施。

第十五条文化志愿服务活动的津贴由本单位统一发放。任何单位

和个人不得侵占、私分或挪用。爱心捐款的筹集、使用和管理依法

接受政府有关部门的监督。

.

第十六条大众影响力各运营中心要落实专人分管志愿服务工作。

第十七条各级运营中心加强自身建设,积极参与文化志愿服务工

作,在文化志愿服务中发挥主体作用。

第十八条各级文化志愿者组织统一纳入文化志愿者服务管理体系,

接受大众影响力各行政部门的协调管理。

第十九条建立志愿者课程培训、服务时间累计和绩效评价制度。

志愿服务的时间累计数和绩效评价结果作为考核、晋升、表彰志愿

者的重要依据。注册志愿者每年至少要参加100小时的志愿服务。

.

志愿者规章制度

一、志愿者招募与分工

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