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隐患排查治理规章制度

第一章总则

为确保公司生产经营活动的安全，预防和减少各类事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康，提高公司整体安全管理水平，特制定本隐患排查治理规章制度。该制度依据国家相关法律法规及行业标准，结合公司实际情况，旨在规范隐患排查和治理的流程，提高隐患发现和整改的效率。

第二章制度目标

1.隐患识别：通过系统的隐患排查，及时发现潜在的安全隐患，减少事故发生的概率。

2.隐患整改：建立有效的隐患整改机制，确保隐患在发现后能够及时、有效地得到处理。

3.责任落实：明确各部门及人员在隐患排查治理中的职责，确保人人参与、各司其职。

4.持续改进：通过定期评估和反馈，不断优化隐患排查治理的流程和方法，提高安全管理水平。

第三章适用范围

本制度适用于公司各部门、各岗位的隐患排查与治理工作，包括但不限于生产、仓储、运输、设备维护等环节，确保所有员工都能遵循该制度进行隐患排查。

第四章隐患排查的管理规范

第1条隐患排查的频次

1.定期排查：每季度至少进行一次全面的隐患排查，涵盖所有生产和工作场所。

2.专项排查：根据实际情况，针对特定的生产环节或设备进行专项隐患排查，确保重点环节的安全。

3.日常排查：各部门应在日常工作中对工作环境和设备进行巡查，发现隐患及时记录并上报。

第2条隐患排查的内容

隐患排查应涵盖以下几个方面：

1.工作环境：包括生产场地、仓储环境、办公区等的安全状况。

2.设备设施：检查设备的运行状况、维护保养记录，确保设备正常工作。

3.操作行为：观察员工的操作行为，确保遵循安全操作规程。

4.应急管理：评估应急预案的有效性和可操作性，确保在突发事件中能够迅速反应。

第五章隐患整改流程

第1条隐患记录

1.发现隐患后，责任人应立即填写隐患排查记录表，详细描述隐患情况，包括隐患类别、发现时间、地点及可能造成的后果等。

2.隐患记录表应及时提交至安全管理部门备案。

第2条隐患评估

1.安全管理部门对记录的隐患进行评估，确定隐患的等级和整改时限。

2.根据隐患的严重程度，制定相应的整改措施，明确整改责任人和完成时间。

第3条隐患整改

1.责任人应依据整改措施，及时开展隐患整改工作，并在规定时间内完成整改。

2.整改完成后，责任人应填写整改完成记录表，并将其提交安全管理部门审核。

第4条隐患复查

1.安全管理部门应在整改期限内进行复查，确认隐患已整改到位。

2.对于未按时整改或整改不彻底的隐患，安全管理部门将提出警告并追究相关责任。

第六章责任分工

1.公司领导：全面负责隐患排查治理工作，定期听取隐患排查工作汇报，推动隐患治理工作落实。

2.各部门负责人：负责本部门的隐患排查和整改工作，确保定期开展隐患排查，并落实整改措施。

3.安全管理部门：负责隐患排查工作的组织、协调和指导，定期对各部门的隐患排查和整改情况进行检查与评估。

第七章监督机制

1.内部审核：安全管理部门应定期对隐患排查治理工作进行审核，确保制度的有效执行。

2.反馈机制：建立隐患治理的反馈机制，鼓励员工对隐患排查治理提出意见和建议，促进制度的持续改进。

3.奖惩机制：对在隐患排查治理中表现突出的部门和个人给予奖励，对未能履行职责的责任人进行相应的处罚。

第八章附则

1.本制度由安全管理部门负责解释，自发布之日起实施。

2.本制度如需修订，需经公司领导审批，并及时通知全体员工。

结语

隐患排查治理制度的实施，是确保公司安全生产的重要保障。通过明确责任、规范流程、强化监督，我们希望能够有效预防各类安全事故的发生，保护员工的生命安全和身体健康。全体员工应积极参与，认真落实各项规定，共同为创造安全、和谐的工作环境而努力。