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弘扬企业文化演讲稿四篇

弘扬企业文化演讲稿篇1

今天，各位领导亲临公司，了解、指导公司文化建设工作，我们倍感鼓舞。

借此机会，对企业文化建设工作作个梳理，期望能够得到各位领导、专家们的指

导和帮助。

春节过后第一天，公司召开了总经理务虚会议，确定了今年十几项重点工作，

其中之一就是企业文化建设工作。企业文化建设方案已经研究通过，即将以党、

政、工的名义下发文件，这个方案叫《加强员工思想教育引导塑造健康企业文化

实施方案》。

有两点需要向向各位领导做个简要陈述。一是我们对企业文化的理解；二是

我们企业的文化所具有的特色。

其一，什么是企业文化？古今中外表述异彩纷呈，莫衷一是。我们在与公司

员工沟通讨论时，中层管理者和员工对文化的理解是：一个人的言行、处事风格

就是个人的习惯作风；对一个家庭来讲，其家庭成员的所作所为就是家风、门风。

出自个人或家庭成员一贯地言行、处事做法、风格，成为自己的做人做事原则，

对他人所形成的印象就是家庭作风和门风。企业做事的理念、信仰、理想、制度、

流程、员工守则等等，实质就是企业的文化。

其二，二机集团的文化特色，应该说经历了三大发展阶段，具有四大特性也

即四大特色。

三大发展阶段：国有企业时期；改制和中外合资时期；这次股改及未来时期。

四大特色：一是它的历史性特色（形成了公司品牌文化）；二是它的现实性

特色（形成了公司创新文化）；三是它的世界性特色（形成了公司和谐文化）；

四是它的中国性特色（形成了公司党建文化）。而且这四性、四特色在二机集团

的三个发展阶段中，是一以贯之的，但会在不同的发展阶段表现出不同的突出特

征。

二机集团的党建文化。二机集团的党建工作具有优良的传统。国企时期，以

发挥“三个作用”为抓手，发挥出了自己独特的优势作用。企业改制后，企业党

的建设牢牢把握时代脉搏，研究新情况，适应新形势要求，不仅能够围绕、贴近、

服务于企业中心工作，而且创新工作思路与方法，找到了一条参与其中发挥作用

的路径。“工作上强化，方式上创新”，形成了具有企业特色的党建文化。如，

主导二机集团TPM工作，取得了显著效果，其中“6S”成果获得南阳市管理创新

一等奖；组织的“比学赶帮超”活动，在局、市、省作过典型发言；“我为党旗

增光彩管理创新争先锋”主题活动，在勘探局作经验介绍；在公司的重大工作中，

党群工作都发挥出了自己独特的作用；近些年来也通过党群工作培养出了不少管

理上的行家里手。

尤其值得介绍的是，今年所开展的“加强员工思想教育引导，塑造健康企业

文化”工作，经过调研、试点和充分沟通，整个方案已经公司党委会研究通过，

以党政工正式文件下发执行。这次的文化建设方案，虚实结合，上下贯通；造势

作事，重建机制；全员参与，过程体现。相信不久的将来，二机集团的企业文化

建设工作会有一个新的提升与飞跃。

党的十八大，催生出中国梦、民族复兴梦。二机集团也有自己的梦想：“为

中国和世界石油工业提供一流装备和服务”是我们的企业宗旨；“创国际知名品

牌，建行业一流企业”是企业的远景；“为用户和股东创造价值、助员工实现梦

想、促地方经济发展”是企业的核心价值观；“务实诚信、开放竞争、学习创新、

追求卓越”是我们的企业精神。

这是我们的不懈追求！或许我们还做得不够好，某些方面甚至存在较大的差

距，但“虽不能至，心向往之”，我们一定会加倍努力，期望以更辉煌的业绩，

报答员工，回报社会，报效祖国。

弘扬企业文化演讲稿篇2

您听到热烈的掌声了吗?您看到大家会心的微笑了吗?您感受到您的重要性

了吗?今天，我们放下了矜持、放下了胆怯，鼓起勇气走上了这三尺演讲台，用

我们平实、朴素的语言表达内心澎湃的激情、真实的情感。

诚如大家所言，中心是我们的家，我们都是这个家的亲人。今天，您用实践

行动证明了您是独一无二的，您是无法取代的;明天，我们将自豪地向世人召示，

我们的中心、我们的精诚团队以及我们的企业文化同样是独一无二的，是无法取

代的。

有人说：社会是一个大舞台，看谁更精彩;还有人说：竞争是一套有氧健身

操，能舒筋活络，谱写跳动的脉搏;我想说，优秀的企业文化、独特的核心竞争

力是企业的能量宝库，放飞激情，收获红红火火。

那么应该如何来理解企业文化呢?企业文化的意义在于它充盈着整个企业的

方方面面。它既是企业的灵魂和潜在生产力;又是企业生存和发展的动力;更是企

业立足市场的源泉。总而言之，企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗