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富士康员工离职倾向的影响因素及对策分析
富士康员工离职倾向影响因素及对策分析
摘要:近些年来,富士康集团发生的跳楼事件愈演愈烈,引起了全社会广泛关注。富士康集团是富士康科技集团创立于1974年,是专业的从事通讯、电脑、数位内容、消费电子、汽车零组件等风格等6个C产业拥有染发高新的科技的企业。自从2010年的1月23日在富士康集团发生的富士康员工第一跳起染发,到2010年的11月5日,富士康已经发生了14起跳发送到楼案件,这不禁大法官引起了全体社会,还有各界乃至全球的关注。在2012年6月13日成都市公安局的确认,在12日的下午16时一名谢姓富士康员工坠楼而亡。2018年1
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