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安全管理制度

第一章??总则

1.依据中华人民共和国安全生产法，安全管理条例等安全法规，切实保障公司财产安全，保证广大员工在生产过程中的安全与健康，促进公司健康发展，根据公司实际，特制订本制度。

2.本公司员工均应严格遵守本制度。

3.公司应认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，为公司的各项工作创造安全的劳动条件，实现安全、文明生产。

5.公司广大员工除贯彻、执行本制度外，还必须同时严格执行国家的有关安全法规、制度和标准。

第二章安全生产职责

2.1基本原则

2.1.1公司安全生产工作实行各级领导负责制。

2.1.2公司的各级领导人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全生产和文明生产负责，同时向各自的领导负责。

2.1.3安全生产人人有责，公司的每个员工必须认真履行各自的安全职责，做到各司其职，各负其责。

2.2?决策机构安全职责

2.2.1认真贯彻执行安全生产法赋予的安全管理职责。

2.2.2定期参加安全生产会议，认真听取下级领导提出的安全生产方面的合理化建议，积极引进和推广先进的安全生产管理模式，促进企业健康发展。

2.2.3对涉及企业的重大事故隐患应组织专家技术人员制定出安全措施加以落实。

2.2.4在新建、改建扩建工程项目时，严格执行三同时原则。

2.2.5审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定提取和使用安全措施经费，及时解决重大隐患，对单位解决不了的及时向有关部门提出报告。

2.2.6对企业发生的各类事故，指派或组织有关人员进行调查分析，严格按照“四不放过”的原则进行严肃处理。

2.3安全生产领导小组职责

2.3.1定期参加安全生产会议，研究解决安全生产中存在重大的隐患，对本单位无力解决的事故隐患向公司安全生产委员会汇报，请公司协助解决。

2.3.2参加重大事故的调查和处理，落实事故的四不放过原则。

2.3.3

2.5各级人员安全职责

2.5.1安全生产领导小组组长职责

2.5.1.1组长是本单位安全生产的第一责任人，对本公司安全生产工作负全面责任，认真贯彻执行安全生产法规、制度和标准。

2.5.1.2负责组织制定公司的长远规划、年度计划、重大技术改造计划等，注重市场信息，开发新产品，推进企业的技术进步和现代化管理。重视员工的劳动条件和工作安全、职业卫生状况，重视女工的劳动保护工作。

2.5.1.3建立健全本单位安全生产责任制。

2.5.1.4组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。经常深入现场了解掌握安全生产情况。

2.5.1.5保证本单位安全生产投入的有效实施。

2.5.1.6督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

2.5.1.7组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

2.5.1.8授权组织本单位伤亡事故的调查分析和处理。

2.5.1.9检查指导下属单位领导分管范围内的安全生产工作。

2.5.1.10坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

2.5.1.11公司内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，必须有安全生产技术指标、安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。

2.5.1.12有权按照国家规定对员工进行奖惩，对有特殊贡献的进行奖励和晋级，对违反安全规章制度发生安全事故的员工有权进行处罚处分，直至开除。

2.5.2安全生产领导小组副组长职责

2.5.2.1协助组长领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任。具体领导和支持开展工作。

2.5.2.2协助组长做好召开安全生产会议的准备工作，对会议决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。

2.5.2.3组织制定、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施设备检修计划，并组织实施。

2.5.2.4坚持三同时原则，监督检查生产职能部门职责履行情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。

2.5.2.5组织职能部门对基层上报事故进行调查处理，并及时向上级领导汇报。

2.5.2.6组织安全生产大检查，落实重大生产安全事故隐患的整改情况，并督促有关部门认真落实。

2.5.2.7定期召开安全生产工作会议，分析公司安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

2.5.2.8组织开展安全生产、竞赛活动，总结推广先进的经验，奖励先进单位和个人。

2.5.2.9负责公司级的动火审批工作。

2.5.2.10

2.5.2.11

2.5.2.12

2.5.3

2.5.3

2.5.3

2.5.5.3贯彻“五同时”原则，保证供应的原料质量符合国家标准，因质量问题造成的各类事故负责追究有关人员责任。

2.5.5.4组织或参加原料供应系统的上