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员工日常体温检测制度

目的

本制度旨在确保公司内部员工的健康与安全，有效防控传染病

的传播。通过对员工日常体温进行检测，及时发现异常情况，采取

相应措施，保护员工和公司的利益。

适用范围

本制度适用于公司的所有在职员工，包括办公室人员、生产人

员、外勤人员等。

检测流程

1.每个员工每天到岗前应自行测量体温，并记录在指定的体温

检测表中。

2.到岗后，员工应将测量结果告知所在部门的负责人。负责人

将记录员工的体温情况，并进行相应处理。

3.如发现员工体温异常（超过37.3℃），负责人将立即通知公

司卫生部门，并指示员工采取以下措施：

-该员工不得进入公司办公区域或生产车间；

-该员工应立即就医，并按照医生的建议进行治疗；

4.负责人应将员工的体温检测记录保留备查，并每周上报公司

卫生部门。

体温检测设备

公司将提供适当的体温检测设备，包括红外线体温计等。员工

可以自行选择合适的设备进行体温测量，但应确保准确性和可靠性。

应急措施

当发生传染病疫情或疫情警报时，公司将根据相关规定采取相

应的应急措施，并提醒员工加强个人防护。在此期间，员工体温检

测的频率和强度可能会加大，具体要求将根据疫情情况及时通知。

必威体育官网网址与监督

公司将保障员工体温数据的必威体育官网网址性，并严格按照相关法律法规

处理员工的个人信息。相关负责人要严格监督体温检测制度的执行

情况，并及时处理发现的问题。

审查与修订

本制度将根据需要进行定期审查和修订。如有任何修改，将提

前通知员工，并进行培训和解释。

提交意见

如有任何与本制度相关的疑问或建议，请及时向公司人力资源

部门提出，我们将及时予以解答和处理。

以上为员工日常体温检测制度，自公布之日起生效。

日期：[日期]

公司：[公司名]

签字：[签字]