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2024年专业技术人员心理健康与心理调适考试题库附答案（共五套）

2024年专业技术人员心理健康与心理调适考试题库附答案（一）

一、单选题(每题4分,共16题)

1、心理健康的表现体现在

A、是一种不持续的，但高效而满意的心理状态

B、能够适应当前和发展着的环境

C、具有完美的个性特征，认知、情绪反应、意志行动处于积极状态

D、生活在一定社会环境中的个体，在低级神经功能和智力正常的情况下，情绪稳定

答案：C

正确答案：B

2、心理健康的本质就是

A、顺从性

B、适应性

C、稳定性

D、隐忍性

答案：B

3、精神病产生的基础是是

A、行为上的失控

1

B、观念上的混乱

C、情感上的障碍

D、心理上的病态

答案：B

正确答案：C

4、以下对挫折的理解不正确的是

A、挫折对人利大于弊

B、挫折对人弊大于利

C、挫折对人百害无一益

D、挫折具有两重性，对人有利有弊答案：D

正确答案：C

5、构成挫折的因素是

A、挫折源和挫折感

B、情绪和心态好坏

C、人际关系是否广泛

D、婚姻家庭是否和谐

答案：A

6、艾森克的三因素人格理论是A、内向性、神经质和精神质B、外倾性、多血质和精神质C、外倾性、神经质和多血质

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D、外倾性、神经质和精神质

答案：D

7、五因素人格理论中反映个体神经系统活动的强弱是A、宜人性

B、神经质维度

C、外倾性

D、开放性

答案：B

正确答案：C

8、弗洛伊德的人格的结构是

A、本我、自我、超我

B、本我、自我、他我

C、本我、他我、超我

D、他我、自我、超我

答案：A

9、积极的自我防御机制的控制技术是

A、自居作用

B、升华

C、固着

D、反向生成

答案：D

正确答案：B

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10、长时间生活无目标，对工作厌烦、不起劲、工作效率低、失

误多的病症

A、慢性疲劳症

B、假期综合征

C、职业倦怠症

D、职业厌倦症

答案：D

11、导致职业倦怠的组织因素是

A、缺乏明确的职责划分、缺乏信心、缺乏奖赏、缺乏控制B、缺乏明确的职责划分、缺乏支持、缺乏信心、缺乏控制C、缺乏明确的职责划分、缺乏支持、缺乏奖赏、缺乏信心D、缺乏明确的职责划分、缺乏支持、缺乏奖赏、缺乏控制答案：B

正确答案：D

12、一般认为个体通过对应激源的认知评价，觉察到环境的需求和人体的适应能力之间存在差距时的心理状态，称为

A、职业应激

B、心理压力

C、心理紧张

D、心理抑郁

答案：C

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13、通常从心理学角度，一般从情绪的状态，即情绪发生的强度、

速度和持续的时间将情绪分为

A、激情、情境和应激

B、激情、心境和应激

C、激情、心境和情境

D、情境、心境和应激

答案：B

14、人们遭遇不良情绪时，正确的处理方式为

A、喝酒

B、吃大量的东西

C、压抑负性的情绪

D、和朋友倾诉

答案：D

15、“以德报怨”说的是人际交往中的

A、尊重原则

B、保持原则

C、互利原则

D、宽容原则

答案：D

16、人类主要的社会性动机是

A、饥饿动机和干渴动机

B、成就动机和交往动机

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C、好奇动机和探索动机

D、探索动机和操弄动机

答案：B

二、判断题(每题4分,共6题)16

17、心理防御机制总是病理性的表现。

答案：不正确

18、情感是指较强且带有较强的情感；情绪是较弱、较少或很少带有冲动性的情绪。

答案：不正确

19、类型论者与特质论者的观点是完全不同的。

答案：正确

20、具有特质性焦虑的人焦虑水平更低。

答案：正确

21、职场人士最大的竞争是同事之间的竞争。

答案：不正确

22、心与身无法分开，是一个整体，人的心理变化会引起生理上的变化，而生理上的变化也会产生心理的变化。

答案：正确

三、案例分析题(每题12分,共1题)12

23、某女性公务员，30岁，已婚。对食品安全问题不放心4个月，伴反复检查、苦恼2个月。具体表现为：不敢在外边的饭店吃饭，担心饭店的菜洗不干净，炒菜用的油是泔水。不敢吃牛肉干，害怕得疯

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牛病，不敢吃猪肉，猪饲料中激素太多。尤其是“福寿螺”事件后，

不仅小龙虾之类，甚至海鲜类的食物也拒绝吃了。米饭也是尽可能少吃，因为大米上的农药实在是太多了。该女士认为吃饭实在是令人头痛的事，导致进食量越来越少，体重明显下降，丈夫非常担心其身体差，不能孕育一个健康的孩子。因而，每天监督她进食，遭到她的强烈反对，为此二人经常争吵。近2个月来开始担心自己家的煤气没关好，每次不管出门还是晚上睡觉前都需要反复检查，为此经常上班迟到，感觉非常辛苦，也想控制不检查那么多次，但又不放心。

(1)、对于该女士的问题，