新员工入职登记表.docxVIP

文件编号：XXX-RS-03

部门：

岗位：

填表日期:

年月日

姓名

性别

民族

照片

出生年月

婚姻状况

籍贯

政治面貌

户口类型

健康状况

最高学历

毕业院校

专业

身份证号码

户籍地址

通讯方式

手机

常用电子邮箱

通讯地址

教育培训

经历

起止时间

学校/培训机构

专业/培训内容

证书

执业资格／职称

获取证书时间

懂何种外语

计算机水平

兴趣爱好

主要工作

经历

起止时间

工作单位

工作岗位

单位联系电话

离职原因

主要家庭成员

姓名

关系

年龄

工作单位

职务

联系电话

紧急联系人

与本人关系

联系电话

能否出差

能否加班

能否接受工作调动

承诺：1、本人承诺以上所填信息真实有效，且可以作为审查依据；本人所提供的身份证及其他相关证件，均为本人有效证件，如有伪造、不实或借用他人身份证件及其他相关证件，本人愿意接受公司解除劳动合同且无需支付任何经济补偿金。2、若本人身份证及其他证件变更，将在一周内向公司提供必威体育精装版证件。3、本人所填通讯地址为法定送达地址，如有变更，将在一周内书面通知公司，否则自己愿意承担一切后果。

签名：日期：

以下为必威体育官网网址信息，由相关领导填写。

试用期时间

个月

转正时间

合同期限

试用期工资

转正工资

领导签字

新员工入职登记表

新进员工入职承诺书

XXXXXXX有限公司：

本人，身份证号，于年月日入职，在公司部门任职岗位，为明确本人在工作期间的责任，我愿向公司做出以下承诺：

一、在入职时保证个人资料、相关证件真实有效，并已接受相关医院体检，在过往单位工作过程中无任何职业病病史，也未存在任何职业病倾向，更无职业病潜伏状况。

二、已与原工作单位解除劳动关系，无劳资或经济纠纷等相关事宜，无任何竞业限制约定。若出现原单位追究相关责任，均与公司无任何关系，给公司带来的损失，将由本人承担。

三、已学习并严格遵守和履行公司规章制度和岗位职责，服从公司管理，接受公司监督；若有违反，愿意接受公司相关处罚；触犯法律的，愿承担法律责任。

四、任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间。工作时间不私自外出，因公外出需向公司汇报。因工作需要将服从加班安排、接受岗位调配。

五、自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

六、自觉维护公司利益，不侵占公司的财物，对与本人发生的相关业务经费，愿意接受公司的调查和处理。

七、遵守公司必威体育官网网址规定，保守公司秘密，不散播不利于公司的言论，不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。

八、因故申请离职时，将提前30天月以书面形式呈报公司，并办妥相关移交手续。

九、离职后，不单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为，未经允许不直接、间接或变相利用的公司品牌和资源开展业务，不散播公司信息，若有违背，愿承担一切法律责任。

以上承诺，系本人真实意愿之反映。

承诺人：

年月日

新员工入职登记表使用说明（标准版）

一、文件目的与重要性

《新员工入职登记表》是公司人力资源管理中不可或缺的一环，旨在全面、系统地收集新入职员工的基本信息、教育背景、工作经历、家庭成员及紧急联系人等重要资料。该表格不仅为公司的人事档案建设提供基础数据支持，还用于后续的员工培训、绩效评估、福利待遇安排及紧急情况下的联系沟通，对于保障公司运营顺畅、维护员工权益具有重要意义。

二、填写要求与规范

基本信息：新员工需准确填写姓名、性别、出生年月、婚姻状况、民族、籍贯、政治面貌、户口类型、身份证号码等基本信息。这些信息是公司识别员工身份、进行户籍管理及社会保险办理的基础。

联系方式：包括手机号码、常用电子邮箱及通讯地址等，务必确保信息的准确无误，以便公司能够及时与员工取得联系。

教育背景：详细列出最高学历、毕业院校、所学专业及教育培训经历。这有助于公司了解员工的知识结构、学习能力及专业技能水平，为后续的培训计划和职业发展路径规划提供参考。

工作经历：如实填写主要工作经历，包括起止时