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2024年07月中共上海市委办公厅文印中心工作人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解

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一、单项选择题(共125题)

1、

下列关于组织文化的说法，错误的是______。

A.无形的组织文化可以通过有形的载体显现出来

B.组织文化是在组织长期的实践过程中缓慢形成的

C.组织文化会随着社会的进步、环境的变迁和组织的变革而演进

D.组织文化是长期积累的结果，不会因为环境条件的改变而改变??

解析：

参考答案：D

[解析]组织文化是在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、工作作风、行为规范和思维方式的总和。组织文化会受到组织环境的影响，在不同的环境条件下会要求有不同的表现形式。D项错误。故本题答案选D。

2、

119×120的值是()。

A.14280

B.14400

C.14820

D.12840??

解析：

参考答案：A

3、

某市某区人民政府决定将区管理的国有小砖厂出售。小砖厂的承包人以侵犯其经营自主权为由提出行政复议申请，本案的行政复议机关应当是下列哪一个???

A.市国有资产管理局

B.区法院

C.市人民政府

D.区人民政府??

解析：

参考答案：C

[解析]依行政复议法第13条规定，对地方各级人民政府的具体行政行为不服的，向上一级地方人民政府申请行政复议。对省、自治区人民政府依法设立的派出机关所属的县级地方人民政府的具体行政行为不服的，向该派出机关申请行政复议。故选C。

4、

在放映幻灯片时，幻灯片一定要倒插，这是为什么???

A.因为人的眼睛习惯于倒像

B.因为幻灯片是倒过来的

C.这是习惯问题

D.因为幻灯机映出来的是放大的倒像??

解析：

参考答案：D

5、

在处理人与人的关系方面，中国文化中有两个“贵”的理念：孔子提出了“和为贵”；孟子提出了“民为贵”。对这两者之间的关系理解不正确的是??。

A.两者是有区别的，前者强调了社会和谐的重要性，后者强调必须把人的需要放在首位

B.两者是根本对立的，他们分别制定了人与社会的关系，具有片面性

C.他们是对立统一的，社会稳定是人类的共同愿望，即使在社会矛盾冲突的情况下，只有真正把民众需要放在首位，兼顾多方面的利益，社会就能稳定发展

D.他们已成为今天中国人坚持以人为本、科学发展的哲学基础??

解析：

参考答案：B

[解析]本题出自散文《和为贵·让人们有尊严地生活》。“和为贵”与“民为贵”是对立统一的，但不是根本对立的。“和为贵”要以“民为贵”为思想基础，只有保障“民为贵”，才能实现社会和谐；而社会和谐又是“民为贵”的条件，和谐社会能够促进人民利益更好的实现。在各个历史时期，尤其是社会矛盾非常尖锐的时候，只要把民众需要放在第一位、把兼顾多方利益、协调处理冲突放在第一位时，社会就能稳定发展。这两个宝贵的理念，成为今天中国人坚持以人为本、科学发展的哲学基础。故选B。

6、

叶圣陶、郑振铎等都是江浙人，有着江浙知识分子特有的理性和宽容。他们像朱自清一样，都是新文学的热心鼓吹者，写得一手漂亮的白话散文。他们接受过五四新文化的洗礼，______，无论对中西之学，都取平和的一视同仁的态度。

??填入划横线部分最恰当的一句是：

A.传统文化的根基也很深

B.大概都不曾出洋留学

C.都有一般自由知识分子那种精英气

D.与土地的关系比较密切??

解析：

参考答案：A

[解析]横线后的句子提到了“他们”对待中西之学都能一视同仁，横线前“接受过五四新文化的洗礼”指的是对“西学”的吸收，与此相对应，则横线处表达的应是他们的“中学”基础的深厚，即传统文化的根基也很深。

7、

有甲、乙两种家政服务的小时工，甲种工人每小时7元，乙种工人每小时5元。今有一件工作，如果雇20名甲种工人比雇20名乙种工人提前14小时完成，但工资多付出280元：如果雇甲乙两种工人各10名合作完成这件工作，需要多少工资?______

A.5400元

B.5760元

C.6120元

D.6480元??

解析：

参考答案：B

8、

应试教育环境下的老师，常把注意力集中到有发展前途的好学生身上，而忽略了“差学生”的心理指导。1968年，美国心理学家罗森塔尔在一所学校做了一个试验；他从18个班中随意选择20%的学生，之后他告诉老师，名单上的这些学生是：“最有发展前途者”。一段时间后再测试结果表明；名单上的同学成绩果然好于其他同学。分析结果是：那张随意提出的名单给了老师一定的影响，老师在日常教学过程中不自觉地给这些学生更多的鼓励和指导。这段话支持的主要观点是(?)。

A.“差生”不一定比一般学生基础差

B.通过努力，“差生”也能追上学习好的学生

C.教师的因素是导致“差生”学习成绩下降的一个重要原因

D.罗森