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人事行政经理年终总结演讲人:日期:REPORTING2023WORKSUMMARY
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PART01部门工作回顾与成果
成功组织了多场招聘会,筛选并录用了数十名优秀员工,有效填补了公司各部门的人力缺口。招聘与选拔开展了针对不同岗位和层级的培训项目,提升了员工的专业技能和综合素质,为公司培养了一批后备人才。培训与发展实施了科学的绩效评估体系,对员工的工作表现进行了客观、公正的评价,激发了员工的工作积极性。绩效管理人力
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