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EHS((环环境境、、健健康康、、安安全全的的英英⽂⽂⾸⾸字字母母缩缩写写))介介绍绍
EHS(环境、健康、安全的英⽂⾸字母缩写)
作⽤
EHS⽅针是企业对其全部环境、职业健康安全⾏的原则与意图的声明,体现了企业在环境、职业健康安全保护⽅⾯的总⽅
向和基本承诺。因此可以说EHS⽅针是企业在环境、职业健康安全保护⽅⾯总的指导⽅向和⾏动原则,也反映最⾼管理者对
环境、职业健康安全⾏的⼀个总承诺。EHS⽅针也是企业环境、职业健康安全领域⼀切活动的驱动⼒,涉及所有组织或
代表组织⼯作的⼈员,并可公众所获取。
⼀个积极的、切实可⾏的EHS⽅针,将企业确定环境、职业健康安全管理⽅⾯总的指导⽅向和⾏动准则,并建⽴更加具
体的环境、职业健康安全⽬标指标提供⼀个总体框架。⽅案
EHS管理体系的⽬标指标是针对重要的环境因素、重⼤的危险因素或者需要控制的因素⽽制定的量化控制指标。⽬标指标可
以是保持维持型的指标,如,控制年度⼯伤率在千分之⼏以下。也可以是改进提⾼型,如,将某种资源的利⽤率提⾼多少个百
分点。管理⽅案是指实现⽬标指标的具体⾏动⽅案。
主要内容
1、⼯⼚平⾯图、营业执照;
2、建筑安全合格证/消防安全合格证;
3、⼯⼚应急程序(地震,⽕灾,化学品泄露,污⽔泄露);
4、消防疏散演习记录;
5、公司的健康安全委员会架构及健康安全政策;
6、急救员证/药物清单及使⽤记录;
7、注册安全⼯程师证书;
8、⼯伤处理程序及记录;
9、特种设备使⽤许可证/检验合格证;
10、特种作业操作证(电⼯、焊⼯、⾼处作业等)特种设备操作许可证(叉车驾驶员、锅炉操作⼯、电梯操作⼯、⾏车操作
⼯等);
11、⾷堂卫⽣许可证/厨⼯健康证;
12、环保⽂件/环评报告/排污许可证;
13、危险废物转移单/危险废物运输商资格证/危险废物处理商资格证;
14、饮⽤⽔测试报告/车间空⽓噪⾳测试报告//污⽔测试报告;
15、⼯⼈平时常规体检报告/相关⼯⼈的职业病健康体检报告;
16、⼀些化学品的MSDS;
17、化学品储存记录等等。[1]
含义
EHS管理体系是环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSAS)两体系的整合。环境、职业健康安全管理体系,简称
EHS管理体系,EHS是环境Environment、健康Helth、安全Sfety的缩写。
承诺
答:⼀是对遵守适⽤EHS法律、法规及其他要求的承诺;⼆是对事故预防、保护员⼯安全健康的承诺;三是对持续改进的承
诺。
管理体系
答:建⽴推⾏EHS管理体系的⽬的就是保护环境,改进我们⼯作场所的健康性和安全性,改善劳动条件,维护员⼯的合法利
益。它的推⾏和实施,对增强⼯⼚的凝聚⼒,完善⼯⼚的内部管理,提升⼯⼚形象,创造更好的经济效益和社会效益将起到极
⼤的推动作⽤。
⼀般来说,在企业应⽤较多的EHS体系ISO14001及OHSAS18001,这两个体系有不同的版本,如1997版、2004版、2007
版等。每个版本的要求会有所不同,通常是越新的版本其要求越⾼。
ISO14001是环境管理体系,OHSAS18001是职业安全与健康管理体系。建⽴、认证这两种体系除了上⾯所说的作⽤外,其实
很重要的是提⾼⼯⼚的管理⽔平,因国际认证体系的PDCA(Pln,Do,Check,Act)循环对于实施体系的策划、实施、检
查与衡量(包括纠正、预防)⽅⾯,体系已做出了明确要求。如果将其认真落实,⼀个⼯⼚不愁没有好的EHS表现。
代表
答:EHS管理者代表是指在EHS管理体系中主管该体系的⾼层管理⼈员。
作⽤
答:EHS员⼯代表,是指员⼯根据国家法律法规和惯例选举或指定的在作业场所EHS问题上代表员⼯利益的⼈。其职责和作
⽤是代表员⼯就员⼯所关注的EHS管理体系运⾏及相关事宜和合理化建议向环境、职业健康安全管理委员会汇报;参与⽅
针、⽬标的审查,参与管理评审;并负责回答和解释员⼯的问题。
内部审核
答:管理评审是指单位的最⾼管理者应依据⾃⼰预定的时间间隔对体系进⾏评审,以确保体系的持续适宜性、充分性和有效
性。管理评审过程应确保收集到必需的信息,供管理者进⾏评价。管理评审应根据体系审核的结果、不断变化的客观环境和对
持续改进的承诺,
指出⽅针、⽬标以及环境、职业健康安全管理体系其他要素可能需要进⾏的修改。评审⼯作应形成⽂件,并将有关结果向负责
体系相关要素的⼈员、员⼯及其代表通报,以便他们能采取适当措施。
EHS管理体系内部审核是企业对其⾃⾝的EHS管理体系所进⾏的审核,是对体系是否正常运⾏以及是否达到了规定的⽬标等
所作的系统的、独⽴的检查和评价,是E
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