2024年停薪留职协议样本(二篇) .pdfVIP

2024年停薪留职协议样本

甲方：_____

乙方：_____

根据_____文件精神，经本人申请，甲方研究同意，现双方协议如

下：

一、停薪留职期限

本协议期限____年，自____年____月____日起至____年____月

____日止。

二、协议期满后，可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续，

复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理

相关手续者，按自动离职处理。

三、停薪留职期间，本人的社会养老保险，医疗保险属个人缴纳

的部分，自批准之日起____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性

交清，否则后果自负。

四、停薪留职期间，可予计算工龄，原单位要对其进行年度考

核，考核等级为“不定等次”，教龄不予计算，调整工资按政策正常

办理。

五、停薪留职教师要遵纪守法，凡违反____的有关规定者，除依

法处理外，不予办理复职手续。

六、本协议一式四份，甲乙双方、甲方主管部门各执一份，归入

乙方档案一份。

七、本协议自____年____月____日起生效。

第1页共4页

甲方（盖章）：_____乙方

（签字）：_____

法定代表人（盖章）：_____

____年____月____日

____年____月____日

2024年停薪留职协议样本（二）

【范本】

停薪留职协议书

甲方（单位）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于：

1.乙方在甲方工作期间表现出色，具备良好的工作能力和职业素

养；

2.乙方由于特殊原因需在2024年停薪留职一段时间；

3.双方均愿意在平等、自愿、公平和诚信的基础上达成停薪留职

协议。

根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，甲乙双方就停薪留职

事宜达成如下协议：

第一条停薪留职期限

乙方同意停薪留职的期限为____（计划停薪留职的具体日期），

至最长不超过一年。

第二条工作内容安排

第2页共4页

1.乙方停薪留职期间，将不再履行原先的岗位职责，但应配合和

协助甲方完成交接工作。

2.在乙方停薪留职期间，甲方可以根据需要，将乙方安排到其它

适合的岗位上工作。

第三条待遇安排

1.乙方停薪留职期间，甲方将不再支付任何工资和福利待遇。

2.乙方停薪留职期间，可以保留相应的工作岗位和职务。

第四条续聘与解聘

1.乙方停薪留职期满后，若双方共同认可并需要继续合作，甲方

可以续聘乙方，恢复发放工资和福利待遇。

2.若乙方停薪留职期间出现不适当行为或严重违纪违法行为，甲

方有权解除与乙方的劳动合同。

第五条承诺事项

1.乙方停薪留职期间，须保持良好的工作纪律和职业道德，不得

从事与甲方工作相关的竞争活动。

2.乙方停薪留职期间，不得擅自离开工作地点，不得私自离职。

第六条合同变更与解释

本协议项下未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协

议与本协议具有同等法律效力。

第七条异议解决

本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成

的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

第八条协议终止

协议期满后，如乙方未获得续聘，本协议自动终止。

第3页共4页

第九条协议生效与变更

本协议自双方签署之日起生效，并取代和废止此前与本协议有关

的一切口头或书面约定。

甲方（单位）：___________________________

法定代表人：___________