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2024营销总监聘用合同格式范本
合同目录
第一章：合同总则
1.1合同目的
1.2合同定义
1.3合同效力
第二章：双方基本信息
2.1甲方基本信息
2.2乙方基本信息
2.3双方联系方式
第三章：聘用职位及职责
3.1聘用职位
3.2岗位职责
3.3工作目标
第四章：聘用期限
4.1合同期限
4.2试用期
4.3合同续签
第五章：薪酬福利
5.1基本薪酬
5.2绩效奖金
5.3福利待遇
第六章：工作时间与休假
6.1工作时间
6.2法定节假日
6.3年假与病假
第七章：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3必威体育官网网址责任
第八章：知识产权
8.1知识产权归属
8.2知识产权使用
8.3知识产权保护
第九章：合同变更、解除与终止
9.1合同变更
9.2合同解除
9.3合同终止
第十章：违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3赔偿计算方法
第十一章：争议解决
11.1争议解决方式
11.2适用法律
11.3争议解决地点
第十二章：其他约定
12.1附加条款
12.2合同解释权
12.3合同生效条件
第十三章：合同签订
13.1签字栏
13.2签到时间
13.3签订地点
合同编号：______
第一章：合同总则
1.1合同目的
本合同旨在明确甲方聘用乙方为营销总监的职位、职责、权利、义务及双方应遵守的规定。
1.2合同定义
1.2.1甲方：指聘用乙方的公司或组织。
1.2.2乙方：指被甲方聘用为营销总监的个人。
1.2.3营销总监：指负责公司市场营销策略制定、执行及团队管理的高级管理职位。
1.3合同效力
本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的聘用期限届满时终止。
第二章：双方基本信息
2.1甲方基本信息
甲方名称：______
甲方地址：______
甲方法定代表人：______
甲方联系方式：______
2.2乙方基本信息
乙方姓名：______
乙方身份证号码：______
乙方联系方式：______
2.3双方联系方式
双方应保持联系信息的更新，任何一方变更联系信息应及时通知对方。
第三章：聘用职位及职责
3.1聘用职位
甲方聘用乙方担任营销总监职位。
3.2岗位职责
3.2.1制定并执行市场营销策略。
3.2.2管理营销团队，提升团队业绩。
3.2.3分析市场趋势，为产品开发提供市场依据。
3.3工作目标
乙方应根据甲方制定的年度营销计划，完成既定的销售目标和市场份额。
第四章：聘用期限
4.1合同期限
本合同的聘用期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
4.2试用期
乙方的试用期为自合同生效之日起____个月。
4.3合同续签
合同期满后，双方可根据实际情况协商续签合同。
第五章：薪酬福利
5.1基本薪酬
乙方的基本薪酬为每月人民币（大写）元整（￥）。
5.2绩效奖金
乙方的绩效奖金根据实际业绩完成情况和甲方的奖金制度确定。
5.3福利待遇
乙方享有甲方提供的法定福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
第六章：工作时间与休假
6.1工作时间
乙方应遵守甲方规定的工作时间，即每周工作____天，每天工作____小时。
6.2法定节假日
乙方享有国家规定的法定节假日。
6.3年假与病假
6.3.1年假：乙方工作满一年后，享有____天的带薪年假。
6.3.2病假：乙方因病请假，应提供医院证明，并按照甲方的病假规定执行。
第七章：必威体育官网网址协议
7.1必威体育官网网址内容
乙方应对甲方的商业秘密、技术资料、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。
7.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至合同终止后____年。
7.3必威体育官网网址责任
违反必威体育官网网址协议的一方应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第八章：知识产权
8.1知识产权归属
乙方在甲方任职期间所创造的与工作相关的所有知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权、商业秘密等，均归甲方所有。
8.2知识产权使用
甲方有权使用乙方在任职期间创造的知识产权，乙方应协助甲方完成知识产权的注册、维护等工作。
8.3知识产权保护
乙方应保护甲方的知识产权不受侵犯，如发现侵权行为，应及时通知甲方并协助处理。
第九章：合同变更、解除与终止
9.1合同变更
任何对本合同内容的变更，必须经双方协商一致，并以书面形式确认。
9.2合同解除
9.2.1双方协商一致，可以解除本合同。
9.2.2一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。
9.3合同终止
9.3.1合同期满，双方未续约的，合同自动终止。
9.3.2因不可抗力导致合同无法继续履行的，双方均可提出终止合
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