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旅行社劳动合同范本8篇
篇1
甲方(用人单位):__________________旅行社
地址:______________________________________
乙方(员工):_____________________
性别:________________年龄:_____________身份证号码:__________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限
(一)试用期为______个月,自______年______月______日至______年______月______日止。在试用期内表现优异者将获得正式聘用。试用期满表现合格者自动转为正式员工并签订正式劳动合同。试用期工资为________元/月。试用期结束正式录用后,工资待遇按照公司薪酬制度执行。
(二)劳动合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满聘用关系自然终止。期满后根据双方意愿和实际情况可续签合同。合同期满后未签订新合同且实际用工超过合同期限的视为合同续签。本合同签订后生效,以公司正式发文公布为准。员工收到发文后应签字确认并遵守执行。合同期内甲乙双方应服从合同条款约束双方权利与义务。
二、工作内容和工作地点
篇2
甲方(用人单位):________________旅行社
地址:_________________________________________
法定代表人:_______________________________
联系电话:_______________________________
乙方(员工):_________________________
性别:___________________________身份证号:_________________________________
联系电话:_______________________________
家庭住址:_________________________________________
户口所在地:_____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动达成以下协议,共同遵守:
一、劳动合同期限及工作内容
第一条本合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月。在试用期内经考核不符合录用条件的,双方均有权解除劳动合同。经考核合格的正式录用后办理相关手续。
篇3
甲方(用人单位):____________________旅行社
地址:__________________________________
法定代表人(主要负责人):______________
乙方(劳动者):_______________________
性别:__________________出生日期:____年____月____日
户籍地址:_______________________________________
通讯地址:_______________________________________
联系方式:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着诚实信用,协商一致的原则,就乙方到甲方工作一事,达成如下协议。本合同已详细阅读并充分了解,双方愿意共同遵守合同条款。本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。
一、工作岗位及职责要求
二、工作时间和地点
篇4
甲方(用人单位):____________________旅行社
地址:____________________________________
法定代表人(主要负责人):____________________
乙方(劳动者):____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________________________
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