2024版咨询店长聘用合同.docx

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

第PAGE页共NUMPAGES页

2024版咨询店长聘用合同

合同目录

第一章:总则

1.1合同目的

1.2合同适用范围

1.3合同解释

第二章:聘用职位及职责

2.1聘用职位

2.2工作职责

2.3工作地点

第三章:合同期限

3.1合同生效日期

3.2合同期限

3.3合同续签

第四章:薪酬福利

4.1基本工资

4.2奖金与提成

4.3福利待遇

第五章:工作时间与休假

5.1工作时间

5.2休息日与法定假日

5.3年假与病假

第六章:必威体育官网网址与竞业限制

6.1商业秘密

6.2竞业限制

6.3必威体育官网网址期限

第七章:工作条件与劳动保护

7.1工作条件

7.2劳动保护

7.3安全生产

第八章:合同变更、解除与终止

8.1合同变更

8.2合同解除

8.3合同终止

第九章:违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约处理

第十章:争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3法律适用

第十一章:附则

11.1合同生效

11.2合同份数

11.3其他事项

第十二章:签字栏

12.1甲方(聘用方)签字

12.2乙方(受聘方)签字

12.3签订时间

12.4签订地点

合同编号______

第一章:总则

1.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间就店长聘用事宜所达成的共识,并规定双方的权利、义务和责任。

1.2合同适用范围

本合同适用于甲方聘用乙方担任店长一职的所有相关事宜。

1.3合同解释

本合同的条款由双方共同解释,任何疑问应通过协商解决。

第二章:聘用职位及职责

2.1聘用职位

乙方被甲方聘用为店长,负责店铺的日常管理工作。

2.1.1职位描述

店长负责店铺的日常运营、员工管理、客户服务等工作。

2.2工作职责

乙方应履行以下职责:确保店铺正常运营、提升服务质量、完成销售目标等。

2.2.1职责具体内容

乙方应详细制定并执行店铺运营计划,管理员工,提升客户满意度。

2.3工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的店铺地址。

2.3.1地点变更

如因甲方业务需要,工作地点可经双方协商一致后变更。

第三章:合同期限

3.1合同生效日期

本合同自______年______月______日起生效。

3.2合同期限

本合同期限为______年,自合同生效之日起计算。

3.2.1期限延长

合同期满前,双方可协商一致延长合同期限。

3.3合同续签

合同期满,双方可协商续签事宜。

3.3.1续签条件

双方应提前______天协商续签事宜,并签署书面续签协议。

第四章:薪酬福利

4.1基本工资

乙方的基本工资为人民币(大写):______元/月。

4.1.1工资支付

甲方应于每月______日前支付乙方上月工资。

4.2奖金与提成

乙方有权根据店铺业绩获得奖金和提成。

4.2.1奖金与提成计算

奖金和提成的具体计算方式详见附件。

4.3福利待遇

乙方享有甲方提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。

4.3.1福利待遇细则

福利待遇的具体内容和标准详见甲方的员工手册。

第五章:工作时间与休假

5.1工作时间

乙方应遵守甲方规定的工作时间,每周工作时间不超过______小时。

5.1.1加班规定

乙方加班应提前申请,并经甲方批准后方可执行。

5.2休息日与法定假日

乙方享有每周至少一天的休息日和法定假日。

5.2.1休息日安排

休息日的具体安排由甲方根据实际情况确定。

5.3年假与病假

乙方享有国家规定的年假和病假。

5.3.1年假申请

乙方应提前申请年假,并经甲方批准后方可休假。

第六章:必威体育官网网址与竞业限制

6.1商业秘密

乙方应对在任职期间知悉的商业秘密予以必威体育官网网址。

6.1.1必威体育官网网址范围

商业秘密包括但不限于客户信息、经营策略、财务数据等。

6.2竞业限制

乙方在任职期间及离职后一定期限内,不得从事与甲方有竞争关系的业务。

6.2.1竞业限制期限

竞业限制的具体期限和范围详见合同附件。

6.3必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自合同签订之日起至商业秘密公开或不再具有商业价值之日止。

6.3.1必威体育官网网址期限延长

双方可协商一致延长必威体育官网网址期限,并以书面形式确认。

第七章:工作条件与劳动保护

7.1工作条件

甲方应为乙方提供符合国家规定的安全、健康、舒适的工作环境。

7.1.1工作设施

甲方应提供必要的工作设施和工具,确保乙方正常开展工作。

7.2劳动保护

甲方应根据国家劳动保护法规,为乙方提供相应的劳动保护。

7.2.1安全培训

甲方应定期为乙方提供安全教育和培训,确保乙方了解并遵守安全操作规程。

7.3安全生产

乙方应严格遵守甲方的安全生产规定,参与安全生产活动。

7.3.1安全事故处理

如发生安全事故,乙方应立即

文档评论(0)

153****3968 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档