自我评估报告范文5篇 .pdfVIP

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自我评估报告范文5篇

自我评估报告范文篇一:

自我认知是职业生涯规划的根底,它使你将注意力放在自己—决策者的身上。

在这个互换个性的时代,每个人都有自己独特的个性。当我们对自己的个性有足

够的了解后,就能够缩小需要寻找的信息范围,帮助你不必浪费时间和精力在对

你而言不重要的职业,那些未来可能不复存在的职业或者与你的兴趣和技能不相

符合的职业上。世界上没有两片完全相同的树叶,在世界上也没有两个完全一样

的人,“我〞是是独一无二的。

自我分析

气质:是指人的高级神经活动类型在行为活动中的表现。它表达人的行为活动

进行的速度、强度、内外倾向及灵活性等动力方面的个性特征。体液说(多血质、

胆汁质、粘液质、抑制质;血型说);

A型——内倾保守;B型——外倾进取;AB——混合型;O——对人对己都积极

进取

多血质——开朗直率、活泼好动、外向、富有朝气,情绪发生快而多变,思维

及动作敏捷、乐观、直率、急躁;

胆汁质——倔强刚毅、粗暴急躁、精力充分、情绪发生快而强,言语、动作急

速而难以自控、热情、易怒、急躁、果敢;

粘液质——沉默寡言、沉着、冷静、情绪发生弱而慢,思维动作言语缓慢,内

向、坚韧、冷淡、执拗;

抑郁质——心胸狭窄、柔弱、易倦、情绪发生慢而强,敏感而富于自我体验、

动作弱小无力、胆小、孤僻。

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鉴于以上分析,大学生在进行职业生涯规划的时候,必须了解气质对心理和行

为的影响,并认识自己的气质类型,努力做到气质与职业的相互匹配。

要说气质,我应该属于那种多血质型的那种。生性开朗直率、活泼好动、外向

且富有朝气、情绪发生快而多变,思维及动作敏捷、乐观、直率、急躁。我天生

好动,但很乐观,喜欢广交好友为人处世也比拟直,朋友大多都喜欢与我相处。

但有一点就是做事比拟急躁,希望在以后的工作生活中改点这个坏毛病。

性格:是指个人对现实的态度和习惯化了的行为方式中表现出来的较稳定的有

核心意义的个性心理特征。机能类型:A.培因(英)、T.李波(法)的分类,理智型、

情绪型、意志型。内外倾向型:荣格(瑞士)的分类,内向型和外向型。优越型与

自卑型:A.阿德勒(奥地利)的分类。社会文化类型:E.斯普兰格分为:理论型、

经济型、审美型、宗教型、权力型和社会型。

性格是人对现实的态度和行为方式中比拟稳定的心理特征的总和。职业性格是

一个人对职业的稳定态度和在职业活动中习惯化了的行为方式所表现出来的个

性心理特征,对个人的职业生涯规划有重要意义。

我们每个人都有自己的独特的个性。也就是说每个人的心理特征不同,看问题、

处理事情的风格、方式也不同。有的人热情爽朗;有的人沉稳持重;有的人风风火

火;有的人谨慎多疑……但“金无足赤,人无完人〞,一个人在某方面有所缺乏,

其他方面必有过人之处,说不定就是你制胜的法宝。

我的性格属于那种喜欢热闹,爱与人交往的那种。我会努力营造良好和谐的工

作气氛,自己能在必要的时刻为了团队牺牲自己的个人利益。我为人坦荡,不喜

欢拉帮结派,做事大方得体,在困境和逆境中更能激发自己的能力,适合在新体

验、新问题、新机遇中学习。

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兴趣是最好的老师,它可以充分调动人的潜能,提高工作效率,发挥自己的才

干,是保证职业的稳定性和工作满意度的重要因素。职业兴趣是人们对某种职业

或工作所报态度的积极性,是有关职业偏好的认识倾向。

平时的我更关注自己内心的变化,在闲暇时会更多的去进行阅读,或者打篮球。

我认为这样的话符合人们所说的劳逸结合。我喜欢追求新的电子产品,也喜欢阅

读科普类的小说。喜欢与人交往,积极参加各种有意义的活动;喜欢听轻快的音

乐,在大自然中放松自己。对医药类方面的技能知识也很关注,这样就可以自然

的以兴趣来定岗位。

能力是指影响活动的效率、使活动顺利完成的个性心理特征。通常把能力区分

为一般能力和特殊能力。一般能力指的是常人所拥有的能力,即思维能力、观察

能力、语言能力、想象能力、记忆能力、操作能力和创造能力。现在正处于学习

阶段,一些特殊能力可能还不能用于实践中,如专业的科研能力、社会知觉能力、

人际关系的协调能力。我能与人进行良好的沟通,具有良好的职业素质;喜欢挑

战自己,有长远的开展眼光,能接受并快速掌握新技术;喜欢学习文史类的课程,

对先进的管理方法,客观的认识评价方法均有涉猎。在大一

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