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快递公司劳务合同范本8篇

篇1

甲方（快递公司）：______________________

地址：__________________________________

法定代表人：__________________________

联系方式：____________________________

乙方（劳务人员）：______________________

性别：________________国籍：___________

身份证号码：____________________________

家庭住址：____________________________

联系方式：____________________________

入职日期：_____年_____月_____日

根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致订立本合同，以明确双方的权利义务关系。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

一、合同期限

本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。甲方根据实际工作需要安排乙方从事快递服务工作。合同期满前，双方可根据实际情况商定续签事宜。

二、工作内容及地点

乙方从事甲方的快递服务工作，工作职责包括但不限于分拣、装卸、配送等。乙方应在规定的岗位职责范围内履行义务，并遵守甲方的相关规定和制度。工作地点在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，实行标准工时制或轮班制等。如遇节假日等特殊时段，乙方需配合甲方进行工作安排和调整。甲方保证乙方的休息休假权利，具体按照国家规定及公司制度执行。

四、劳动报酬及支付方式

乙方的劳动报酬根据甲方制定的薪酬制度和乙方的工作岗位确定。乙方的基本工资、津贴、奖金等按照甲方的规定进行核算和发放。甲方按月支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠。具体的劳动报酬和支付方式在双方签订的薪酬协议中明确。

五、社会保险及福利待遇

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等），乙方承担个人应缴纳的部分。乙方享受甲方的福利待遇（如年终奖、节日福利等），具体福利待遇根据甲方制定的相关规定执行。如发生工伤事故，甲方按照国家和地方的相关规定处理。甲乙双方签订的社会保险协议作为本合同的附件。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（快递公司）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（劳务人员）：_________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事快递相关服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供劳务服务，双方根据平等自愿的原则，达成以下协议：

一、合同基本信息

1.合同签订日期：__________

2.合同生效日期：__________

3.合同履行地：__________

4.劳务内容：快递揽收、分拣、派送、客户服务等

5.劳务期限：自______年______月______日至______年______月______日

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，在规定的劳务期限内，按照甲方的工作标准、流程和规范，完成指派的工作任务。

2.乙方的工作地点、岗位、职责等由甲方根据业务需要安排。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因业务需求调整工作时间，甲方会提前通知乙方。

2.乙方享受国家法定节假日及年假等休假制度。

3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应符合国家有关规定，并支付相应报酬。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资、计算方式、支付方式等按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方根据经营情况和乙方表现，发放奖金、津贴等福利。

3.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

五、保险与福利待