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述职报告工作不足与改善三篇

述职报告工作不足与改善二篇一、个人工作中存在

的不足：

1、存在懒惰思想，心浮气躁，不善开动脑筋

2、执行公司安排照抄照搬，不会举一反三3、汇报，处

理问题，未能做到举一反三的解决问题，有时未能从根本上

解决问题；

4、工作不认真，老是走神，开小差

5，工作上有拖拉现象，有时候以思考不周为由导致部

分事情实施和执行时间推后和延迟

6、工作形式化，太过于片面。有时只是为了应付而准

备

7、工作上自我满足，缺乏开拓和主动精神，创新不足；

处理问题有时考虑得还不够周到，想得多，行动中实践得少

8、工作中总习惯从坏处着想，缺乏敢于打破常规、风

风火火、大胆开拓的勇气和魄力。

9、不爱沟通，遇到问题很少主动去和同事或领导沟通

10、冲劲有余，坚持不足，

11、对公司的规章制度没有严格遵守，放松了对自己的

要求和标准。

二、改进措施：

1、从思想上清除懒的根源，强化自己的责任意识，改

变工作观念。是不是工作观念上有问题，是不是有混的意思。

杜绝“当一天和尚，撞一天钟”的思想。

2、不断学习，不断开拓工作思路，敢于打破旧模式，

改变一些习以为常的东西，不仅自己要做，且要带动公司的

每个人不断创新，善于开动脑筋，把每项工作，活动落到实

处；

3、工作中，积极主动的向领导请教遇到的问题，并多

与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经

验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。

4、日常工作中认真做好工作计划，思考周全，并严格

按计划执行，养成及时行动的习惯，提高工作效率和质量。

述职报告工作不足与改善三篇

开展思想作风整顿活动以来，本人对自我的思想、学习、

工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析，找出问题的根

源，认真吸取教训，明确努力的方向，以到达自我教育、自

我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情景

报告如下：

一、存在的主要问题和不足

在领导和同事的指导帮忙下，自身素质不断提高，认真

地完成各项工作和任务，但还有较大的差距。

一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不

强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立

得不牢固，工作中没有新的亮点。

二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放

松了自我学习，对学习“走过场”，流于形式，学习的自觉

性、主动性不强；学习中满足于“蜻蜒点水”。

二、整改措施和努力方向

经过这次思想作风整顿活动，我看清了自我在思想、学

习、工作等方面存在的一些问题，但并不是查找了问题，分

析了原因就行了，关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄

弱环节，拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题。

一是进一步解放思想，在创新上下功夫。牢固树立奋发

有为、争创一流的观念，强化质量意识和自我超越意识，紧

紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤

恳恳、认认真真地做好每一项工作；把创新意识贯穿于工作

的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的基础

上不断求新、求活；针对新情景、新问题，大力开展调查研

究，确保写出一批有深度、有份量的调研成果。

二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、

系统、准确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论功底，

拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相

结合的原则，确定学习中心，制定合理

的学习计划，确定学习中心议题，确保每一天拿出必须

的时间用于学习，坚持作读书笔记和心得体会，不断丰富自

我的专业知识、理论知识和实践经验；针对自我文字驾驭本

事不强、写作水平需要提高的实际情景，加强写作方法理论

的学习研究。

三是进一步改善工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚

持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处

处严格要求自我，不该说的话不说，不该做的事不做；始终

坚持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工

作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项

工作都不出纰漏，到达完美；进一步解放思想，求真务实，

增强工作主动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克服

盲目性，变被动为主动，做到“