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家政员工合同8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（家政员工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事家政服务工作达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在家政服务过程中的权利与义务，确保双方权益得到合法保障，形成良好的雇佣关系。

二、工作内容与要求

1.乙方应按照甲方的要求，提供包括但不限于烹饪、清洁、照料儿童、照顾老人等家政服务。

2.乙方应遵守职业道德，认真履行工作职责，确保服务质量。

3.乙方在工作过程中应注意安全，避免发生意外事故。

三、工作时间与地点

1.乙方的工作时间、地点由甲方根据实际需要安排。

2.甲方应合理安排乙方的工作时间，确保乙方有足够的休息时间。

四、薪酬与福利待遇

1.甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。

2.乙方依法享受法定节假日休息及相应的福利待遇。

五、保险与保障

1.甲方应为乙方购买家政服务相关的保险，确保乙方在工作过程中的安全保障。

2.乙方在工作过程中发生意外或患病，甲方应及时采取措施，并协助乙方进行相关理赔。

六、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

七、双方权利与义务

1.甲乙双方应遵守国家法律法规及本合同规定，履行各自的权利与义务。

2.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行人身攻击或侮辱。

3.乙方有权享受本合同约定的权益，对甲方违反本合同的行为，有权要求纠正或提出诉讼。

八、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.甲方未按约定支付薪酬或提供必要的福利待遇的，乙方有权要求甲方支付拖欠的费用并承担违约责任。

3.乙方在甲方工作期间违反职业道德或工作纪律，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、合同解除与终止

1.本合同在以下情况下可以解除或终止：

（1）甲乙双方协商一致解除合同；

（2）甲方或乙方出现法律、法规规定的解除合同的情况；

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（家政员工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事家政服务工作达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方家中担任家政服务工作，具体职责包括但不限于：家务整理、烹饪、洗衣、照料孩子和老人等。

2.乙方应认真履行工作职责，遵守甲方家庭规章制度，保持家庭卫生、整洁。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方家庭的需要灵活安排。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利，具体休息时间由双方协商确定。

四、薪酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方薪酬，具体金额根据乙方的服务内容和工作时间确定。

2.甲方可根据乙方的工作表现和服务质量适当调整薪酬。

3.乙方不享有甲方内部的福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全要求的劳动环境，保障乙方的身体健康。

2.乙方应遵守甲方的安全规定，正确使用家用电器、燃气等设备。

六、社会保险和福利待遇

甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守职业道德。

2.乙方应尊重甲方的生活习惯和家庭成员，保持家庭和谐。

八、必威体育官网网址条款

乙方在履职过程中接触到的甲方家庭隐私、财物信息等应严格必威体育官网网址，不得泄露或利用。

九、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金。

2.违约金的具体数额根据违约情节和损失情况确定。

十、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方可以解除本合同，但应提前通知对方，并确保工作的顺利交接。

3.本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

十一、争议解决

本合同履行过程中发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，