店长聘用合同范本正式版8篇.docx

店长聘用合同范本正式版8篇

篇1

甲方（聘用方）：___________________公司

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方担任甲方门店店长一事达成如下协议：

一、聘用期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的授权范围内，全权负责门店的日常经营管理。包括但不限于商品采购、库存管理、店面维护、客户服务等方面的工作。

2.乙方的工作地点为甲方所属门店。

三、岗位职责及要求

1.严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行店长职责。

2.负责门店的日常经营管理工作，组织制定门店经营计划，确保门店销售目标的实现。

3.负责门店的团队建设，组织员工培训，提高员工的服务水平和业务能力。

4.维护门店的客户关系，提高客户满意度，扩大客户群。

5.严格控制门店的成本和费用，降低经营成本。

6.遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业机密。

四、薪酬待遇及福利

1.乙方的基本工资为人民币______元/月，根据门店业绩及乙方的工作表现，甲方有权对乙方的薪资进行调整。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3.乙方享有国家规定的相关假期。

五、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。

（2）甲方应按时支付乙方的工资及福利待遇。

（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源支持。

（4）甲方有权根据经营需要调整门店的经营策略和管理制度。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权获得相应的工资和福利待遇。

（2）乙方应履行店长职责，认真完成工作任务。

（3）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

（4）乙方应保守甲方的商业机密，不得损害甲方的利益。

六、合同解除与终止

篇2

甲方（聘用方）：____________________（公司/店铺名称）

乙方（受聘人）：____________________（姓名）

鉴于甲方需要雇佣一位专业店长来管理和运营其商业店铺，乙方具备相关资质和经验，双方经过友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用事项

甲方聘用乙方担任其店铺的店长，负责全面管理店铺的日常运营、人员管理和业务推广等工作。乙方接受甲方的聘用，并承诺按照甲方的要求履行职责。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。

三、工作内容及职责

1.乙方作为店长，需全面管理店铺的日常运营，包括商品管理、销售管理、财务管理等。

2.负责店铺的人员管理，包括招聘、培训、考核、奖惩等。

3.制定并执行店铺的销售策略和业务推广计划。

4.维护店铺的客户关系，提升客户满意度。

5.定期组织市场调研，分析市场变化，提出经营建议。

6.履行甲方赋予的其他职责。

四、薪资待遇及福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.根据店铺的业绩和乙方的表现，年终将给予奖金激励。

3.甲方为乙方提供完善的社保及公积金福利。

4.其他福利：____________________（具体约定）。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应尽职尽责，履行店长的职责，保持良好的职业操守。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露店铺的运营机密。

4.乙方应尊重甲方的企业文化，遵守甲方的价值观。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.在合同期限内，乙方有重大违规行为，甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

4.合同终止时，甲方应根据乙方的实际工作表现给予相应的评价和证明。

七、争议解决

本合同执行过程中，如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

篇3

甲方（聘用方）：_____________