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叉车培训管理制度

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

《叉车培训管理制度》旨在规范公司叉车操作人员的培训工作，确保叉车操作人员具备必要的专业技能和安全意识，提高工作效率和保障作业安全。本制度依据《中华人民共和国特种设备安全法》、《特种设备作业人员安全技术监察规程》以及公司相关安全生产管理制度制定。

1.1提高叉车操作人员的安全意识和操作技能，降低事故发生率；

1.2确保叉车操作人员持证上岗，符合国家相关法律法规要求；

1.3提升叉车操作人员的工作效率，降低设备损耗；

1.4促进公司内部人才队伍建设，提高企业核心竞争力。

2、公司人力行政部的职责与权限

2.1人力行政部是公司

该用户很懒，什么也没介绍

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