面具背后：雇员评价中的政治因素分析.pptx

面具背后：雇员评价中的政治因素分析;面具背后：雇员评价中的政治因素;Exhibit1:政治真实的存在于组织的之中;Exhibit2:影响组织政治文化的因素;;Exhibit4:评价中的有意低估问题;?

调研结果小结;;?

给组织的建议;

在对下属进行评估的时候，准确并不是最为重要的，最为关键的是我们如何才能够通过评估来更好的激励和酬谢下属。管理人员试图通过评估来改善他们的管理工作，但是他们不会允许过分精确的绩效评估给他们制造麻烦。因此，我们的目的并不是为了武断的彻底消除评估政治，我们所需要做的是对评估政治在绩效评估之中所充当的角色进行有效的管理。