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请假审批单

第一篇：请假审批单

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请假申请/审批单

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请假申请/审批单

姓名：______________工号：___________部门／职位：

_____________________________________请假原因：

_______________________________________

□年假□事假□病假□补休

□丧假□婚假□产假

请假日期：_________________________共计：____（天）部门经理

意见及签署：_____________________________人事行政部核假：

_________________________________主管领导审核：

___________________________________总经理批准：

_____________________________________销假日期：

_____________________签名：____________

※※备注：

1、请假两种类别以上的，请分假别详细注明请假日期。

2、如申请病假、婚假、产假、丧假等，请按规定将有关证明书交

人事部。

3、凡请假到期者，必须立即到人事部办理销假手续，如逾期限未

销假，按旷工处理。

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姓名：______________工号：____________部门／职位：

______________________________________请假原因：

________________________________________

□年假□事假□病假□补休

□丧假□婚假□产假

请假日期：__________________________共计：____（天）部门经理

意见及签署：_____________________________人事行政部核假：

_________________________________主管领导审核：

___________________________________总经理批准：

_____________________________________销假日期：

_____________________签名：____________

※※备注：

1、请假两种类别以上的，请分假别详细注明请假日期。

2、如申请病假、婚假、产假、丧假等，请按规定将有关证明书交

人事部。

3、凡请假到期者，必须立即到人事部办理销假手续，如逾期限未

销假，按旷工处理。

第二篇：请假审批单

金圆控股集团有限公司

№：0001

请假审批单

部门姓名岗位

请假日期请假理由及时间：

能源计量部核定（仅限于病假人员）：该员工的工龄为年，岗位

基本工资标准为月，医疗期工资标准为元。根据公司《各类假期及假

元。

期薪资的规定》其为，现从年

月开始计发医疗期工资。计量部经理：综合办意见：

部门意见：

分管领导意见：

总经理意见：

集团分管副总裁意见：

集团总裁意见：

备注：

1、一般员工由本公司总经理终审；中层以上员工由集团分管副总

裁终审；企业高管由集团总裁终审。

2、请长期病假的人员，须经能源计量部对其医疗期进行核定后，

计发医疗期工资。

3、经各级审批后的《审批单》交综合办存档备案，能源计量